Assenze per malattia, pubblico batte privato quattro a uno

[Onisem]

Originariamente inviato da loreluca

C'è poco da levare gli scudi si sa che è così...
I miei conoscenti che lavorano nell'ambito pubblico per ogni minima scemenza stanno a casa; certo che anche i dottori con i giorni facili Se ci vai ti danno sempre fino a fine settimana minimo, non vedo mai un dottore che dà un giorno o due di malattia...

Io ero solito fare un solo giorno di malattia, raramente di più. Poi però ho capito che con questo tipo di contratto sotto i 3 giorni ci rimetto denaro. Alle volte sono anche i contratti che sono stupidi e incentivano la gente a stare a casa una settimana al colpo.

[loreluca]

Originariamente inviato da Onisem

Io ero solito fare un solo giorno di malattia, raramente di più. Poi però ho capito che con questo tipo di contratto sotto i 3 giorni ci rimetto denaro. Alle volte sono anche i contratti che sono stupidi e incentivano la gente a stare a casa una settimana al colpo.

Già comunque a me sembrava più logico com'era una volta che i primi 2-3 giorni di malattia (adesso non ricordo) non eri pagato e dopo sì...

[Alien]

Originariamente inviato da loreluca

Già comunque a me sembrava più logico com'era una volta che i primi 2-3 giorni di malattia (adesso non ricordo) non eri pagato e dopo sì...

Beh, mi pare giusto.
Così mi faccio dare una settimana di malattia se sto male una notte, perchè altrimenti ci perdo quattrini!

[Onisem]

Originariamente inviato da Alien

Beh, mi pare giusto.
Così mi faccio dare una settimana di malattia se sto male una notte, perchè altrimenti ci perdo quattrini!

Appunto.

[blamecanada]

La conclusione è semplice.

Nel pubblico bisogna fare piú controlli.
Nel privato bisogna tutelare di piú i lavoratori.

Non è vero che nel pubblico non si può licenziare, semplicemente nessuno ha interesse a farlo. Bisognerebbe affidare a qualcuno la responsabilità di vigilare sul corretto svolgimento delle mansioni e che sia incentivato a far funzionare al meglio il servizio. È un problema di gestione: scommetto che all'estero le cose funzionano meglio, perché hanno dei sistemi diversi.

[CYRANO]

a me viene in mente un episodio accaduto lo scorso luglio , ad una delle mie colleghe.
premetto che lavoriamo per una ditta privata , ed il luogo e' situato in una seconda ditta. (insomma la nostra ditta e' fonitrice di 5 dipendenti , cioe' noi , della ditta dove lavoriamo ).
insomma.. sta mia collega si becca la varicella. era di turno la mattina ,e comincia a tremare dal freddo , febbre e compaiono le prime postuline .
La ditta " cliente" voleva che lei andasse a casa , almeno per non contagiare il resto del personale ( per es io mai avuto la varicella ) allora ha chiamato la nostra ditta che le ha imposto di finire il turno.
Per fortuna che nessuno s'e' beccato la varicella...


coapzpa

[scorpionkkk]

Originariamente inviato da Alien

WOW!!
addirittura????
nientepopòdimenoche lavorare pure il 24 dicembre???

[Onisem]

Originariamente inviato da scorpionkkk

Forse intendeva dire che per molti lavoratori è la norma lavorare la vigilia di Natale.

[Alien]

Originariamente inviato da Onisem

Forse intendeva dire che per molti lavoratori è la norma lavorare la vigilia di Natale.

Esatto.
è stato sbandierato come un fatto eccezionale il lavorare il 24 Dicembre quando invece è cosa normalissima per la maggior parte dei lavoratori.
Almeno nel settore privato, pubblico non so

[Redux]

mi sembra la solita notizia oziosa, che non porta a nulla.
bisogna chiedersi: se non stessero in malattia la PA produrrebbe di più? no, perchè tanto i dipendenti pubblici sono in sovrannumero quindi chiunque può stare in malattia, ci saranno sempre almeno altre 5 persone che potranno fare quello che "faceva" lui.

e poi bisogna chiedersi: ma se lo licenzio cambia qualcosa? no, perchè gli devo dare il sussidio di disoccupazione. Oddio, un vantaggio ce l'ho perchè smetterebbe di consumare le strutture in cui non lavora, bere caffè alla macchinetta, telefonare a casa, navigare su internet, ma si tratta di poca roba.

[paulus69]

Originariamente inviato da Redux

e poi bisogna chiedersi: ma se lo licenzio cambia qualcosa? no, perchè gli devo dare il sussidio di disoccupazione. Oddio, un vantaggio ce l'ho perchè smetterebbe di consumare le strutture in cui non lavora, bere caffè alla macchinetta, telefonare a casa, navigare su internet, ma si tratta di poca roba.

se si è licenziati per giusta causa....'sta minchia che ti danno la disoccupazione...e per l'assenteismo vorrei ben vededre se non è giusta causa.
cmq,blamecanada l'ha detta giusta,anzi...aggiungerei pure i licenziamenti nel pubblico alla stessa stregua del privato...

Originariamente inviato da Redux

mi sembra la solita notizia oziosa, che non porta a nulla.
bisogna chiedersi: se non stessero in malattia la PA produrrebbe di più? no, perchè tanto i dipendenti pubblici sono in sovrannumero quindi chiunque può stare in malattia, ci saranno sempre almeno altre 5 persone che potranno fare quello che "faceva" lui.

Magari fosse vero!

Sono frequenti le polemiche perchè in certe amministrazioni comunali, guardacaso durante i "ponti", i dipendenti si ammalano tutti all'improvviso lasciando vuoti certi uffici o abbandonando l'ultimo arrivato (il "fesso di turno") che si deve sobbarcare tonnellate di lavoro con la gente, giustamente, inferocita.

[loreluca]

Originariamente inviato da Alien

Beh, mi pare giusto.
Così mi faccio dare una settimana di malattia se sto male una notte, perchè altrimenti ci perdo quattrini!

Si ma il problema è il lassismo dei medici italiani al quale ti sarai abituato tu nel "mi faccio dare i giorni"...
Anni fa col cavolo che ti facevi dare i giorni, era il dottore che decideva! Se secondo lui non avevi niente di che e stavi a casa, ti dava un giorno e non venivi pagato da nessuno...
Dovrebbe vergognarsi il tuo dottore se ti dà i giorni che dici tu! Anche perché paga la collettività!!!

[Onisem]

Originariamente inviato da loreluca

Si ma il problema è il lassismo dei medici italiani al quale ti sarai abituato tu nel "mi faccio dare i giorni"...
Anni fa col cavolo che ti facevi dare i giorni, era il dottore che decideva! Se secondo lui non avevi niente di che e stavi a casa, ti dava un giorno e non venivi pagato da nessuno...
Dovrebbe vergognarsi il tuo dottore se ti dà i giorni che dici tu! Anche perché paga la collettività!!!

Ma perchè, la norma contrattuale per cui sotto i 3 giorni ci rimetti secondo te è sensata? O c'è la malattia pagata o non c'è, che sia un giorno o che siano 10.

[Alien]

Originariamente inviato da loreluca

Si ma il problema è il lassismo dei medici italiani al quale ti sarai abituato tu nel "mi faccio dare i giorni"...
Anni fa col cavolo che ti facevi dare i giorni, era il dottore che decideva! Se secondo lui non avevi niente di che e stavi a casa, ti dava un giorno e non venivi pagato da nessuno...
Dovrebbe vergognarsi il tuo dottore se ti dà i giorni che dici tu! Anche perché paga la collettività!!!

era un "mi faccio" impersonale.
Non parlo dei fatti miei ma se vogliamo proprio, fin'ora ho sempre contrattato al ribasso i giorni di malattia che il medico mi voleva dare.

Però se volessi far il furbo o il disonesto (a seconda dei punti di vista) non sarebbe difficile trovare malanni difficilmente rilevabili (mi ripeto:mal di testa, nausea, perdite di equilibrio ...) per starsene a casa impunemente.

[loreluca]

Originariamente inviato da Onisem

Ma perchè, la norma contrattuale per cui sotto i 3 giorni ci rimetti secondo te è sensata? O c'è la malattia pagata o non c'è, che sia un giorno o che siano 10.

Perché se uno ogni volta che ha il raffreddore va dal medico e si "fa dare" 1 o 2 giorni non mi sembra giusto che debba essere pagato lo stesso, poiché ha qualcosa di poco serio e al lavoro ci potrebbe benissimo andare lo stesso! Se invece piglia una polmonite e deve stare a casa un mese, non puo' andare al lavoro e mi sembra giusto che percepisca una parte di paga comunque (non tutto lo stipendio però!).

[loreluca]

Originariamente inviato da Alien

era un "mi faccio" impersonale.
Non parlo dei fatti miei ma se vogliamo proprio, fin'ora ho sempre contrattato al ribasso i giorni di malattia che il medico mi voleva dare.

Però se volessi far il furbo o il disonesto (a seconda dei punti di vista) non sarebbe difficile trovare malanni difficilmente rilevabili (mi ripeto:mal di testa, nausea, perdite di equilibrio ...) per starsene a casa impunemente.

Meno male tutti dovrebbero fare così, ma purtroppo ci sono molti lavativi che preferiscono accentuare il dolore e starsene a casa a spese altrui...

[francoisk]

Originariamente inviato da Wesker

Poi il caso di tuo padre è UN caso. La media totale fa 4:1. C'è poco da discutere.

anche mio padre è un tipo che non prende mai giorni di malattie, eppure lavora nel pubblico, e gli avanzano sempre giorni di ferie, che come ben saprai se non prendi entro l'anno successivo, perdi, dimmi tu nel privato chi è che lascia per strada giorni di ferie, le differenze ci sono tra pubblico e privato, senz'altro quel rapporto 4:1 viene fuori anche dal fatto (come già detto da altri utenti) che nel pubblico sei più tutelato, se stai male puoi restare a casa, nel privato invece i tuoi diritti non sono tutelati allo stesso modo.