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Recensione Samsung Galaxy Z Fold7: un grande salto generazionale
Recensione Samsung Galaxy Z Fold7: un grande salto generazionale
Abbiamo provato per molti giorni il nuovo Z Fold7 di Samsung, un prodotto davvero interessante e costruito nei minimi dettagli. Rispetto al predecessore, cambiano parecchie cose, facendo un salto generazionale importante. Sarà lui il pieghevole di riferimento? Ecco la nostra recensione completa.
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AMD ha aggiornato l'offerta di CPU HEDT con i Ryzen Threadripper 9000 basati su architettura Zen 5. In questo articolo vediamo come si comportano i modelli con 64 e 32 core 9980X e 9970X. Venduti allo stesso prezzo dei predecessori e compatibili con il medesimo socket, le nuove proposte si candidano a essere ottimi compagni per chi è in cerca di potenza dei calcolo e tante linee PCI Express per workstation grafiche e destinate all'AI.
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Old 21-03-2008, 09:19   #61
cionci
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macchè macroscopico, fu scoperto per caso ed era molto raro, a conferma di ciò che dico:

"Le prime versioni dei Pentium a 60-100 MHz presentavano un problema nell'unita per il calcolo in virgola mobile che, in casi rari, riduceva la precisione delle operazioni di divisione"

preso da wikipedia.
Un bug dell'unità in virgola mobile non è mai una cavolata, può mettere in gioco anche la vita delle persone (ad esempio calcoli edili), qui è spiegato meglio: http://en.wikipedia.org/wiki/Pentium_FDIV_bug
Ricordo che una probabilità su 9 miliardi non è così bassa quando si tratta di divisioni in sistemi che non fanno altro che fare operazioni floating point al 90% del loro tempo

Edit: sorry ho visto dopo il richiamo di Leone
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Old 21-03-2008, 10:26   #62
Proprio Io
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Sinceramente non capisco (e non voglio capire) la logica di interventi "risanatorî" come il licenziamento di parte del personale al fine di migliorare la qualità di un prodotto.

Voglio dire: se si potessero individuare coloro, tra i costretti ad andarsene, che hanno con i loro errori causato perdite economiche e di prestigio alla società, sarei il primo ad apprezzare un tipico esempio di applicazione del principio della meritocrazia (scusate il termine...)

Ma parlare così, genericamente, di un 5% del personale tenendo in pratica conto, come sempre, della nuda e cruda somma risparmiata non avendoli più a libro paga mi pare una mossa da imprenditorucolo o professionistucolo delle mie parti: quelli che mai "si investe", ma sempre "si spende".

Chè, poi: a lume di naso mandar via il 5% dei dipendenti significherà pure escludere le mele marce, ma non capisco come nessuno di coloro che formano il rimanente 95% abbia potuto evitare gli errori che hanno messo in crisi AMD.

Statisticamente, intendo, almeno un Pinco Pallo in grado di gridare in faccia agli altri "raga', stiamo facendo cappellate che ci potrebbero mandare zampe all'aria !" in quel 95% meritevole di restare ci sarebbe dovuto essere, no ?

Un ultimo appunto, con buona pace del discreto leoneazzurro ("ehm" ?!? Grande, mi associo al sorriso di Scrambler77 !)

Senza macchiare con la (falsa) politica (del nostro paese) le pagine del thread, vorrei solo indurre l'acuto (e dico sul serio, senza ironia) Mikelezz a un ragionamento: a occhio e croce, da quel che hai detto riguardo ai "movimenti" di dipendenti di Intel e AMD, sembrerebbe che non ci sia niente di male nel licenziamento di gente AMD, essendo questo ampiamente compensato dalle assunzioni in Intel.

Beh, ma non mica è automatico che Tizio de Tiziis, mandato a pascere da AMD venga immediatamente riassunto da Intel, ti pare ?

Guardare alle fredde cifre, dicendo insomma "da una parte ne mandano via 1000, ma dall'altra ne prendono 2000) mi sa di statistica da classico sondaggio sul consenso degli Italiani al 379% !
Proprio Io è offline   Rispondi citando il messaggio o parte di esso
Old 21-03-2008, 10:57   #63
MiKeLezZ
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Originariamente inviato da Proprio Io Guarda i messaggi
Senza macchiare con la (falsa) politica (del nostro paese) le pagine del thread, vorrei solo indurre l'acuto (e dico sul serio, senza ironia) Mikelezz a un ragionamento: a occhio e croce, da quel che hai detto riguardo ai "movimenti" di dipendenti di Intel e AMD, sembrerebbe che non ci sia niente di male nel licenziamento di gente AMD, essendo questo ampiamente compensato dalle assunzioni in Intel.
Ti ringrazio, ma tale affermazione era di marchigiano.
Neppure in mio parere è proprio così scontato un ex dipendente possa subito ritrovare un lavoro equiparabile, per quanto, dopo aver lavorato presso AMD, avrà sicuramente molte più chance rispetto ad altri.
Parlando quindi degli "altri", provo quindi più dispiacere verso coloro che non hanno proprio mai avuto la fortuna di lavorare ad AMD, e magari si arrovellano fra contratti a progetto, stage con rimborso spese, e tutte le vaccate varie ormai standard della nostra Italia, e di ogni suo strato sociale (dall'imbianchino, all'ingegnere, a parte -guarda caso- la casta dei politici).
MiKeLezZ è offline   Rispondi citando il messaggio o parte di esso
Old 27-03-2008, 01:57   #64
rockroll
Senior Member
 
Iscritto dal: Feb 2007
Messaggi: 2314
OK MiKeLezZ

Desidero anche io ringraziare MiKeLezZ per i suoi ottimi interventi, e per le chiarificazioni tecniche fornite: purtroppo ormai è minima la percentuale di info costruttive su questo forum, invaso da FanBoys che si accapigliano senza essere in grado di dare utili contributi.
rockroll è offline   Rispondi citando il messaggio o parte di esso
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