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Old 02-02-2006, 21:27   #161
antony28
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L'Avatar di antony28
 
Iscritto dal: Jan 2003
Città: Taormina
Messaggi: 731
Anche a me in pvt per favore!
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Old 02-02-2006, 23:05   #162
nebuk
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L'Avatar di nebuk
 
Iscritto dal: Jan 2004
Città: Firenze
Messaggi: 1874
Hanno chiamato anche a me oggi per un colloquio a Roma il 16 Feb... essendo di Firenze mi dovrei spostare e anche se non e' proprio lontano e' cmq una menata se le cose stanno cosi'.
L'affitto e' Roma e' caro e se dev prendere 1000€ al mese faccio prima a fare uno stage qua all'Alcatel per 700€ al mese...

Mi mandate anche a me il pm? :P
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Old 03-02-2006, 11:19   #163
Piemme
Junior Member
 
L'Avatar di Piemme
 
Iscritto dal: Feb 2006
Messaggi: 6
Ciao a TUTTI!!!
Ho partecipato alle selezioni ATS: il primo colloquio ha avuto esito positivo, il secondo colloquio (tecnico) me l'hanno "by-passato" valutando il mio CV, il 27 febbraio inizia il corso di 8 settimane etc... come descritto da lauruccia.
Potete mandare anche a me il pm? Grazie!
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Old 03-02-2006, 12:41   #164
bravoragazzo
Bannato
 
Iscritto dal: Mar 2005
Città: Pisa
Messaggi: 61
una domanda: da accenture vedono molto il curriculum e in particolare il TEMPO e il VOTO di laurea? Ovvero uno con curriculum ''discreto'' viene scartato? Nelle inserzioni leggo ''cerchiamo brillanti neolaureati" ...
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Old 03-02-2006, 17:35   #165
Piemme
Junior Member
 
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Messaggi: 6
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Originariamente inviato da massimo78
quoto...

ti scrivo in pvt cio che penso, perchè ritengo che non sia una cosa molto prudente esprimere un feedback pubblico su una così grande azienda...
negativo oppure no, non si sa mai che abbiano l'avvocato facile.
Per favore, potresti mandare anche a me il pvt?
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Old 03-02-2006, 19:21   #166
bravoragazzo
Bannato
 
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Città: Pisa
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Quote:
Originariamente inviato da bravoragazzo
una domanda: da accenture vedono molto il curriculum e in particolare il TEMPO e il VOTO di laurea? Ovvero uno con curriculum ''discreto'' viene scartato? Nelle inserzioni leggo ''cerchiamo brillanti neolaureati" ...

per favore qualcuno potrebbe chiarirmi questo punto?
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Old 03-02-2006, 23:23   #167
Piemme
Junior Member
 
L'Avatar di Piemme
 
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Originariamente inviato da bravoragazzo
per favore qualcuno potrebbe chiarirmi questo punto?
Per il VOTO di laurea se non ricordo male il minimo dovrebbe essere 100/110; per il TEMPO c'è comunque una certa tolleranza.
Non so cosa intendi per curriculum discreto ma posso consigliarti di inviare ugualmente la tua candidatura (se 6 davvero interessato e motivato) per partecipare all'iter si selezione.
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Old 19-02-2006, 20:30   #168
echelon
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L'Avatar di echelon
 
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Città: Roma
Messaggi: 510
mi accodo pure io per l'intrigante ovt


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Originariamente inviato da Piemme
Per favore, potresti mandare anche a me il pvt?
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Lu Signore tae lu pane a ci no ttiene li tienti
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Old 20-02-2006, 16:29   #169
t00pmi
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Originariamente inviato da bravoragazzo
per favore qualcuno potrebbe chiarirmi questo punto?
ci sono dei limiti. mi sembra di ricordare che assumono neo-laureati solo fino a 27 anni. sul voto di laurea non sono sicuro che ci sia un punteggio minimo; di sicuro posso dire che un mio carissimo amico è stato assunto, e lavora tuttora, in accenture (workforce consulting) e si è laureato con 88/100 in ingegneria.

Poi in ATS assumono un pò di tutto...
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Old 21-02-2006, 07:46   #170
t00pmi
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Originariamente inviato da MrBaba75
Sapevo anch'io che assumevano neolaureati fino a 27 anni. A me sembra un pò una discriminazione la storia dell' età per i neoassunti senza esperienza
anche se non li giustifico li capisco: uno dei problemi maggiori nelle società di consulenza nell'IT è quello di portare a termine i progetti nei tempi stabiliti, spesso sotto FORTE stress. Laurearsi a 28 anni vuol dire impiegarci 9 anni invece di 5, cioè quasi il doppio... quindi considerando che queste società sono più interessate alla quantità di lavoro che sei in grado di fare che alla qualità, capisco i loro criteri. Purtroppo, almeno in acn, le cose vanno così...
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Old 21-02-2006, 22:23   #171
anx721
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secondo me conta anche il fatto che le persone più grandi sono e piu pretendono di essere pagate e più grandi sono e prima si sposeranno e sarano meno libere
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Old 03-03-2006, 16:47   #172
f@bio80
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riesumo questo 3d per chiedere consiglio a chi magari si è già trovato in una situazione simile alla mia. ho 26 anni e faccio il programmatore da 4, da tre anni sono assunto a tempo indeterminato in una piccola dittarella software di roma.
mi ha appena chiamato la accenture, dalla sede dell'eur, per propormi un colloquio la prossima settimana...
ho letto tutti i vostri interventi e mi sono un pò fatto un'idea di come si comporta accenture con i neodiplomati e neolaureati...ma con un diplomato come me che già è nel settore da 4 anni?
proporranno anche a me le settimane di corso e 800 euro al mese? spero di no, sarebbe una proposta che uno nella mia situazione non accetterebbe mai...che ne dite?

fabio
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...la voglia di guardarti e dirti sulle labbra...quanto ti ho aspettata...è il senso della vita...
...quando tutto questo sarà io ci sarò...anche se tutto questo mai sarà ci sarò...
<about me> <my photo gallery>
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Old 05-03-2006, 17:20   #173
SaMu
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Ti sei risposto da solo, con 4 anni di esperienza valuteranno cosa sai fare se sei capace di fare ciò che a loro serve ti faranno una proposta commisurata agli anni di esperienza e verosimilmente al tuo stipendio attuale.
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Old 06-03-2006, 13:41   #174
recoil
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Città: Milano
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hanno chiamato anche me per un colloquio di gruppo
non ne ho mai fatto uno, ma ha l'aria di essere qualcosa di divertente

mi hanno parlato tutti male di Accenture ma ovviamente al colloquio ci vado dato che al momento non lavoro. al massimo posso dire no grazie
recoil è offline   Rispondi citando il messaggio o parte di esso
Old 06-03-2006, 13:51   #175
anx721
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Originariamente inviato da recoil
hanno chiamato anche me per un colloquio di gruppo
non ne ho mai fatto uno, ma ha l'aria di essere qualcosa di divertente

mi hanno parlato tutti male di Accenture ma ovviamente al colloquio ci vado dato che al momento non lavoro. al massimo posso dire no grazie

facci sapere come va
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Old 15-03-2006, 16:35   #176
recoil
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L'Avatar di recoil
 
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Originariamente inviato da anx721
facci sapere come va
bello come colloquio
ci sono prove di gruppo, eravamo in 6 e non è stato per nulla pesante. simuli una situazione in cui devi prendere decisioni oppure c'è un esercizio da fare e confronti le soluzioni con gli altri. tutti casi che non hanno nulla di tecnico, può rispondere chiunque insomma

ho scoperto che non fanno grosse selezioni per quanto riguarda il voto di laurea, nel senso che c'era un ragazzo che ha preso 95 e lo hanno chiamato, quindi non fanno come certe ditte che scartano sotto il 100. sono interessati a conoscerti di persona e vedere come ti relazioni con gli altri ecc. poi ci saranno altri colloqui

si presenta bene l'azienda, sono estremamente ordinati. arrivi al tavolo e c'è il tuo nome sul posto che ti hanno assegnato, ti mettono la bottiglietta d'acqua, i fogli le penne ecc. insomma danno l'idea di essere organizzati e metodici

se avete voglia di provare mandate il cv, penso che difficilmente scartino. al massimo non ti chiamano dopo il primo colloquio.
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Old 15-03-2006, 17:10   #177
anx721
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Originariamente inviato da recoil
bello come colloquio
ci sono prove di gruppo, eravamo in 6 e non è stato per nulla pesante. simuli una situazione in cui devi prendere decisioni oppure c'è un esercizio da fare e confronti le soluzioni con gli altri. tutti casi che non hanno nulla di tecnico, può rispondere chiunque insomma

ho scoperto che non fanno grosse selezioni per quanto riguarda il voto di laurea, nel senso che c'era un ragazzo che ha preso 95 e lo hanno chiamato, quindi non fanno come certe ditte che scartano sotto il 100. sono interessati a conoscerti di persona e vedere come ti relazioni con gli altri ecc. poi ci saranno altri colloqui

si presenta bene l'azienda, sono estremamente ordinati. arrivi al tavolo e c'è il tuo nome sul posto che ti hanno assegnato, ti mettono la bottiglietta d'acqua, i fogli le penne ecc. insomma danno l'idea di essere organizzati e metodici

se avete voglia di provare mandate il cv, penso che difficilmente scartino. al massimo non ti chiamano dopo il primo colloquio.
Accenture o ats?
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Old 15-03-2006, 18:29   #178
recoil
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Quote:
Originariamente inviato da anx721
Accenture o ats?
Accenture

non so se i colloqui li fanno in tutta Italia ma ho qualche dubbio. hanno una sede a Torino, eppure c'era un torinese con noi oggi... nel turno del pomeriggio ho visto gente di Palermo, che viaggio!
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Old 16-03-2006, 14:56   #179
kestral
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Hanno chiamato anche me proprio ora!

Propongono contratto d'inserimento per 18 mesi e poi a tempo indeterminato. Cosa sarebbe questo contratto d'inserimento???

PS: mi ha chiamato Accenture e non ATS, è segno buono?
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Old 16-03-2006, 15:03   #180
Jayant
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Messaggi: 2072
è stato già spiegato precedentemente.
Riassumo
Se ti chiama Accenture sicuramente ti vogliono assumere per il ramo Consulting (Si parte dal 6° livello)
Se ti chiama ATS è per il ramo Technology Solutions (Si parte dal 5° livello)

....i miei discorsi valgono se nn hai esperienza.

Ciao

Quote:
Originariamente inviato da kestral
Hanno chiamato anche me proprio ora!

Propongono contratto d'inserimento per 18 mesi e poi a tempo indeterminato. Cosa sarebbe questo contratto d'inserimento???

PS: mi ha chiamato Accenture e non ATS, è segno buono?
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