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Old 11-11-2005, 13:57   #21
oscuroviandante
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Ma è così gnocca? Non c'ho mica fatto caso... mo cerco qualche foto adesso, m'avete messo curiosità...




però cercando "prestigiacomo" è uscito anche questo.... bohhhh...

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Old 11-11-2005, 14:23   #22
Freeride
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ma era proprio la Prestigiacomo o era la Cortellesi che la imitava?
Pronto, ristorante da peppino?
Volevo prenotare cinque coperti per stasera, quattro normali e un leghista...
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Old 11-11-2005, 14:25   #23
FastFreddy
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ma era proprio la Prestigiacomo o era la Cortellesi che la imitava?
In entrambi i casi due botte ci stanno bene!
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Old 11-11-2005, 14:25   #24
Freeride
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Cmq concordo che sta storie delle quote rose è una gran stupidata.
Pari opportunita non vuol dire che ci deve essere un uomo per ogni donna, un bianco per ogni nero, un alto per ogni basso ...ma vuol dire semplicemente che ci devo essere solo io! ..ops, che ci dobbiamo essere tutti!
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Old 11-11-2005, 14:31   #25
Freeride
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Ma è così gnocca? Non c'ho mica fatto caso... mo cerco qualche foto adesso, m'avete messo curiosità...
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Old 11-11-2005, 14:45   #26
FastFreddy
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Che argomenti politici interessanti!
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Old 11-11-2005, 14:47   #27
gpc
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Adesso, non fate tanto i cultori eh
Google l'ho guardato pure io e le foto che avete postato sono tutte nella prima pagina, manco avete cercato tanto a fondo
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Old 11-11-2005, 15:09   #28
ALBIZZIE
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Domanda ...ma in altri stati è obbligatoria una quota femminile?

cmq la consolerei anche io (e tre )
1 nov 15:17 Pari opportunita': Norvegia chiudera' aziende senza donne in cda

OSLO (Norvegia) - Le aziende private norvegesi che non hanno una quota minima del 40% di donne nel consiglio di amministrazione verranno chiuse. E' quanto deciso dalle autorita' di Oslo in base a una nuova legge che sara' esaminata dal consiglio dei ministri quanto prima per farla entrare in vigore dal primo gennaio 2006. Le aziende avranno tempo due anni per conformarsi alle disposizioni. ''Non ho intenzione di aspettare 20-30 anni perche' uomini sufficientemente intelligenti nominino finalmente donne nei consigli di amministrazione'', ha dichiarato Karita Bekkemellen, la ministra per l'infanzia e la famiglia del governo di sinistra norvegese. (Agr)
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Old 11-11-2005, 15:13   #29
tatrat4d
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dopo 4 mesi la linea di moderazione da i primi suoi frutti

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In entrambi i casi due botte ci stanno bene!
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G.G. "Il tutto è falso"
In letargo intermittente... Comunque vi si legge, ogni tanto ci si desta
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Old 11-11-2005, 15:13   #30
gpc
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1 nov 15:17 Pari opportunita': Norvegia chiudera' aziende senza donne in cda

OSLO (Norvegia) - Le aziende private norvegesi che non hanno una quota minima del 40% di donne nel consiglio di amministrazione verranno chiuse. E' quanto deciso dalle autorita' di Oslo in base a una nuova legge che sara' esaminata dal consiglio dei ministri quanto prima per farla entrare in vigore dal primo gennaio 2006. Le aziende avranno tempo due anni per conformarsi alle disposizioni. ''Non ho intenzione di aspettare 20-30 anni perche' uomini sufficientemente intelligenti nominino finalmente donne nei consigli di amministrazione'', ha dichiarato Karita Bekkemellen, la ministra per l'infanzia e la famiglia del governo di sinistra norvegese. (Agr)
follia follia
Cazzo, e se le donne non ci vogliono lavorare in un posto??
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Old 11-11-2005, 15:20   #31
Freeride
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follia follia
Cazzo, e se le donne non ci vogliono lavorare in un posto??
Saranno assunte delle bambole gonfiabili!
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Old 11-11-2005, 15:44   #32
oscuroviandante
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1 nov 15:17 Pari opportunita': Norvegia chiudera' aziende senza donne in cda

OSLO (Norvegia) - Le aziende private norvegesi che non hanno una quota minima del 40% di donne nel consiglio di amministrazione verranno chiuse. E' quanto deciso dalle autorita' di Oslo in base a una nuova legge che sara' esaminata dal consiglio dei ministri quanto prima per farla entrare in vigore dal primo gennaio 2006. Le aziende avranno tempo due anni per conformarsi alle disposizioni. ''Non ho intenzione di aspettare 20-30 anni perche' uomini sufficientemente intelligenti nominino finalmente donne nei consigli di amministrazione'', ha dichiarato Karita Bekkemellen, la ministra per l'infanzia e la famiglia del governo di sinistra norvegese. (Agr)
Apperò.... alla faccia della democrazia.
Chiudere un'azienda e mandare a casa chi ci lavora.
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Old 11-11-2005, 16:21   #33
Nicky
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1 nov 15:17 Pari opportunita': Norvegia chiudera' aziende senza donne in cda

OSLO (Norvegia) - Le aziende private norvegesi che non hanno una quota minima del 40% di donne nel consiglio di amministrazione verranno chiuse. E' quanto deciso dalle autorita' di Oslo in base a una nuova legge che sara' esaminata dal consiglio dei ministri quanto prima per farla entrare in vigore dal primo gennaio 2006. Le aziende avranno tempo due anni per conformarsi alle disposizioni. ''Non ho intenzione di aspettare 20-30 anni perche' uomini sufficientemente intelligenti nominino finalmente donne nei consigli di amministrazione'', ha dichiarato Karita Bekkemellen, la ministra per l'infanzia e la famiglia del governo di sinistra norvegese. (Agr)
Questo è assurdo..
Se non ci sono donne meritevoli di farne parte o non vogliono lavorare lì dentro?
Non è così che si porta avanti la parità...
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Guarda....una medusa!!!
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Old 11-11-2005, 16:29   #34
sempreio
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Questo è assurdo..
Se non ci sono donne meritevoli di farne parte o non vogliono lavorare lì dentro?
Non è così che si porta avanti la parità...


ma chi sarebbe meritevole al governo?
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Old 11-11-2005, 16:31   #35
bluelake
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Saranno assunte delle bambole gonfiabili!
come Q.I. non si noterebbe la differenza
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Old 11-11-2005, 16:31   #36
sempreio
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Città: spero ancora per poco in italia
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Originariamente inviato da gpc
follia follia
Cazzo, e se le donne non ci vogliono lavorare in un posto??

proprio e ormai adesso complottano fra di loro più dei maschi
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Old 11-11-2005, 16:32   #37
FastFreddy
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Questo è assurdo..
Se non ci sono donne meritevoli di farne parte o non vogliono lavorare lì dentro?
Non è così che si porta avanti la parità...
Questo è vero, anche perchè l'inserimento coatto di una determinata categoria di persone in un ambito lavorativo potrebbe dare vita a ghettizzazione e discriminazione.
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Old 11-11-2005, 16:33   #38
Aiace
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Originariamente inviato da Nicky
Questo è assurdo..
Se non ci sono donne meritevoli di farne parte o non vogliono lavorare lì dentro?
Non è così che si porta avanti la parità...


Infatti: anche da noi dovrebbero dire: il 100% delle persone che fanno parte del governo devono essere delle persone intelligenti.

Altro chè dire che il 40% devono essere donne, il 15% bionde, il 20% sopra il metro e sessanta....


minchiate... (si può dire??) persone capaci e basta, uomini o donne non ha importanza purchè siano persone capaci....
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Old 11-11-2005, 16:35   #39
Aiace
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Originariamente inviato da sempreio
ma chi sarebbe meritevole al governo?

Effettivamente.... nessuno supererebbe il test...
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Old 11-11-2005, 20:05   #40
Nicky
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Originariamente inviato da sempreio
ma chi sarebbe meritevole al governo?
Qui in italia? Nessuno/a che io abbia mai sentito nominare sin'ora

Quote:
Questo è vero, anche perchè l'inserimento coatto di una determinata categoria di persone in un ambito lavorativo potrebbe dare vita a ghettizzazione e discriminazione.
Sono d'accordo

In ogni caso di qualsiasi categoria si parli, credo che la cosa corretta sia eliminare gli ostacoli che impediscono ad una persona di realizzarsi nonostante ne abbia le capacità..
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