Voi donne in pensione come gli uomini

[Fritz!]

Originariamente inviato da _Magellano_

A questo punto anche un operaio di acciaieria appena tornato a casa dovrebbe preparare la cena no?

Perchè no?

[_Magellano_]

Originariamente inviato da Fritz!

Perchè no?

Perchè quando hai sudato anche l'acqua che hai nel sangue,quando le braccia ti fanno male solo per grattarti la testa e non riesci a girare il collo per piu di 90 gradi perchè è tutto contrarro stai sicuramente peggio di chiunque altro a casa tua.
Io mi chiedo se chi parla dell'aiutare a casa lavora dietro una scrivania e quando ha finito ha solo un po di mal di testa o se hai mai provato non dico la fatica ma la distruzione fisica tutti i giorni domenica compresa,quella che se non mangi qualcosa svieni.

Ho messo la lista di quello che faccio,pensavo il livello di fatica e sforzo fosse ovvio oltre al fatto che alzarsi alle 5.30 con il freddo e il buio anche a livello di stress è sicuramente di più di quello di preparare la colazione per i figli alle 8 ma a questo punto mi convinco che sotto sotto per qualcuno il lavoro di braccia e non di testa sia tutto uguale e "meno nobile".
Non ce l'ho con te friz per quest'ultima parte.

Sia ben chiaro io non ho detto che "non bisogna aiutare" la propria madre/moglie/fidanzata/sorella ma che tirando le somme chi fa un lavoro mostruosamente piu distruttivo della propria m/m/f/s dovrebbe essere esentato a eventuali aiuti a casa anche perchè lo fa per portare i soldi a casa e non divertirsi.

[Fritz!]

Originariamente inviato da nomeutente

Imho è un po' come dire che bisogna togliere il sostegno alle famiglie che hanno disabili, per non offenderle...
Ovviamente la mia è un'esagerazione, ma va da sé che la legge regolamenta quello che trova e non una società idilliaca: se la realtà fosse già giusta di suo, non occorrerebbe l'intervento del legislatore per correggere le storture.
Poi si può discutere sul metodo, ma prendere atto che la stortura c'è è il primo passo.




Infatti la mia opinione è che vada fatta una riforma complessiva, riequilibrando le spese nei diversi settori di intervento e prevedendo le adeguate coperture.
Per il federalismo si sta procedendo a passi più o meno grandi: prima le riforme degli enti locali a costituzione invariata, poi la riforma del titolo quinto e adesso si preannuncia anche la riforma fiscale (con tutte le limature e correzioni necessarie per riequilibrare la situazione).
Anche il welfare potrebbe essere oggetto di una riforma complessiva anziché di continui interventi che, alla fine, sono solo nell'ottica di un risparmio.

Sono d'accordo sul fatto che si tratta di una questione generale che andrebbe affrontata in un quadro di riforma globale degli ammortizzatori sociali.

Non sono d'accordo che sia paragonabile alla questione degli aiuti alle famiglie dei disabili. In quel caso si tratta di misure che aiutano persone oggettivamente in uno stato di necessità.

Certo la legge deve regolamentare quello che esiste. Ma appunto un conto é prendere atto delle differenze in ambito del mercato del lavoro e prendere misure di incentivi per questa problematica.
Cosa molto diversa è risarcire con una sorta di contentino a posteriori.
Un po' come se si rinunciasse a promuovere la sicurezza sui cantieri e si decidesse di dare un premio ai sopravvissuti.

[dave4mame]

vabbeh, se tiriamo fuori l'operaio da altiforno o il camallo sbancalatore non ne usciamo più.

perchè non prendiamo come esempio una situazione più "tipo", che prevedere che entrambi siano degli impiegati o operai "leggeri"?

[Sp4rr0W]

Originariamente inviato da dave4mame

vabbeh, se tiriamo fuori l'operaio da altiforno o il camallo sbancalatore non ne usciamo più.

perchè non prendiamo come esempio una situazione più "tipo", che prevedere che entrambi siano degli impiegati o operai "leggeri"?

appunto io quell'esempio facevo

[PARSI]

Mamme al lavoro (precarie), nonne al lavoro e asili nido con copertura del 10% ??
Questa é "lungimiranza"!!!

B.A.C.

[_Magellano_]

Originariamente inviato da dave4mame

vabbeh, se tiriamo fuori l'operaio da altiforno o il camallo sbancalatore non ne usciamo più.

perchè non prendiamo come esempio una situazione più "tipo", che prevedere che entrambi siano degli impiegati o operai "leggeri"?

Stavo rispondendo nel caso di chi ha avuto da ridire su di me personalmente,se entrambi sono impiegati con stesso orario e stessi lavori o comunque lavori leggeri allora giustissimo che ci sia un suddivisione dei lavori concordata.