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Due mesi di Battlefield 6: dalla campagna al battle royale, è l'FPS che stavamo aspettando
Due mesi di Battlefield 6: dalla campagna al battle royale, è l'FPS che stavamo aspettando
Abbiamo giocato a lungo a Battlefield 6, abbiamo provato tutte le modalità multiplayer, Redsec, e le numerose personalizzazioni. In sintesi, ci siamo concentrati su ogni aspetto del titolo per comprendere al meglio uno degli FPS più ambiziosi della storia dei videogiochi e, dopo quasi due mesi, abbiamo tirato le somme. In questo articolo, condividiamo con voi tutto ciò che è Battlefield 6, un gioco che, a nostro avviso, rappresenta esattamente ciò che questo genere attendeva da tempo
Antigravity A1: drone futuristico per riprese a 360° in 8K con qualche lacuna da colmare
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Abbiamo messo alla prova il drone Antigravity A1 capace di riprese in 8K a 360° che permette un reframe in post-produzione ad eliche ferme. Il concetto è molto valido, permette al pilota di concentrarsi sul volo e le manovre in tutta sicurezza e decidere con tutta tranquillità come gestire le riprese. La qualità dei video, tuttavia, ha bisogno di uno step in più per essere competitiva
Sony Alpha 7 V, anteprima e novità della nuova 30fps, che tende la mano anche ai creator
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Dopo oltre 4 anni si rinnova la serie Sony Alpha 7 con la quinta generazione, che porta in dote veramente tante novità a partire dai 30fps e dal nuovo sensore partially stacked da 33Mpixel. L'abbiamo provata per un breve periodo, ecco come è andata dopo averla messa alle strette.
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Old 03-11-2025, 10:01   #1
Redazione di Hardware Upg
www.hwupgrade.it
 
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Messaggi: 75166
Link alla notizia: https://www.hwupgrade.it/news/web/mi...ai_145684.html

Satya Nadella ha affermato che Microsoft tornerà ad assumere nel corso dell'attuale anno fiscale, ma in un contesto radicalmente diverso: la crescita dell'organico sarà "più efficiente" grazie all'intelligenza artificiale.

Click sul link per visualizzare la notizia.
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Old 03-11-2025, 10:22   #2
Saturn
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Città: Planet Saturn (♄)
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Bravo Nadella, spremi bene quelli che testano gli aggiornamenti di Windows che secondo me non si stanno impegnano come dovrebbero...possono dare di più, questi ragazzi !
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Old 03-11-2025, 10:31   #3
Ripper89
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Per "Spremere" penso intenda come carico di lavoro per singolo individuo che dovrebbe essere maggiore, giustificato dal fatto che ora questi ultimi potranno usufruire dell'AI.

In linea di massima dovrebbe ottenere gli stessi risultati ma con meno dipendenti. Nella pratica poi ovviamente ci sarà un peggioramento del risultato finale.
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Old 03-11-2025, 10:52   #4
sisko214
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Ad ogni modo, come mi è stato riferito da persone che ci lavorano, M$, ha un sistema di licenziamento organizzato e predefinito.
Ogni lavoratore, in ogni staff, ogni anno deve redarre una valutazione dei colleghi.
Il collega che in quello staff ha la valutazione inferiore, viene lasciato a casa.
La giustificazione è perchè si vogliono lasciare a casa gli elementi meno produttivi, ma se ogni anno, devi fare la stessa valutazione, presto o tardi succede che tutti vengono lasciati a casa.
In questo modo, crei solo un ambiente super competitivo, perchè i lavoratori faranno a gara per tirarsela l'uno con l'altro e aumenti la pressione.
Fate voi se val la pena lavorare per queste avide multinazionali.
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Old 03-11-2025, 12:50   #5
h.rorschach
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In questo modo, crei solo un ambiente super competitivo, perchè i lavoratori faranno a gara per tirarsela l'uno con l'altro e aumenti la pressione.
Fate voi se val la pena lavorare per queste avide multinazionali.
s/competitivo/tossico
__________________
CPU Intel Core i5-13600K GPU NVIDIA RTX 4080 FE 16GB MOBO MSI MAG Z690 Tomahawk COOLER Noctua NH-D15 chromax.black RAM Corsair Vengeance LPX 32GB DDR4-3200 CL16 NVMe Samsung 970 Evo Plus 1TB PSU Corsair RM1000x CASE Fractal North Charcoal NOTE gYwLW3ZvOkk
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Old 03-11-2025, 20:41   #6
Manu1976
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redarre
io voto te!
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Old 03-11-2025, 23:42   #7
Ripper89
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In questo modo, crei solo un ambiente super competitivo, perchè i lavoratori faranno a gara per tirarsela l'uno con l'altro e aumenti la pressione.
Fate voi se val la pena lavorare per queste avide multinazionali.
E certo meglio fare i muratori o gli operai vero ?
Vi lamentate della competitività e la pressione all'interno di un ufficio ? Andate a fare un vero lavoro usurante per un annetto, magari con anche turni H24 e poi vediamo.
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Old 04-11-2025, 08:27   #8
h.rorschach
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Originariamente inviato da Ripper89 Guarda i messaggi
E certo meglio fare i muratori o gli operai vero ?
Vi lamentate della competitività e la pressione all'interno di un ufficio ? Andate a fare un vero lavoro usurante per un annetto, magari con anche turni H24 e poi vediamo.
Eh signora mia
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