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Lenovo Legion Go 2: Ryzen Z2 Extreme e OLED 8,8'' per spingere gli handheld gaming PC al massimo
Lenovo Legion Go 2: Ryzen Z2 Extreme e OLED 8,8'' per spingere gli handheld gaming PC al massimo
Lenovo Legion Go 2 è la nuova handheld PC gaming con processore AMD Ryzen Z2 Extreme (8 core Zen 5/5c, GPU RDNA 3.5 16 CU) e schermo OLED 8,8" 1920x1200 144Hz. È dotata anche di controller rimovibili TrueStrike con joystick Hall effect e una batteria da 74Wh. Rispetto al dispositivo che l'ha preceduta, migliora ergonomia e prestazioni a basse risoluzioni, ma pesa 920g e costa 1.299€ nella configurazione con 32GB RAM/1TB SSD e Z2 Extreme
AWS re:Invent 2025: inizia l'era dell'AI-as-a-Service con al centro gli agenti
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A re:Invent 2025, AWS mostra un’evoluzione profonda della propria strategia: l’IA diventa una piattaforma di servizi sempre più pronta all’uso, con agenti e modelli preconfigurati che accelerano lo sviluppo, mentre il cloud resta la base imprescindibile per governare dati, complessità e lock-in in uno scenario sempre più orientato all’hybrid cloud
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Si parla molto ultimamente di "bolla dell'intelligenza artificiale", ma non è sempre chiaro perché: l'IA è una tecnologia molto promettente e che ha già cambiato molte cose dentro e fuori le aziende, ma ci sono enormi aspettative che stanno gonfiando a dismisura i valori delle azioni e distorcendo il mercato. Il che, com'è facile intuire, può portare a una ripetizione della "bolla dotcom", e forse anche di quella dei mutui subprime. Vediamo perché
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Old 15-09-2007, 14:52   #1
screttiu
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come è regolata la trasferta di lavoro?

come è regolata la trasferta di lavoro?

ve lo chiedo perkè forse mi si presenterà un occasione per uno studio di progettazione (lol sono ancora in periodo di prova e mi sono detto, perkè no, facciamo colloqui come hobby) che opera anche in loco per una azienda di Chicago e mediamente ci sono trasferte di circa3-4 settimane...

INtendo dire...si riceve un indennizzo?
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Old 15-09-2007, 15:19   #2
sirbone72
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Dipende dall'azienda. Di sicuro, hai diritto al rimborso delle spese a pie' di lista (entro limiti stabiliti); a seconda del contratto, poi, puoi avere una indennità di trasferta giornaliera. In ogni caso, se sei alle prime armi, ti conviene accettare anche senza indennità: l'esperienza è di per sè arricchente e spendibile sul mercato.
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OnePlus 3
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Old 16-09-2007, 09:35   #3
screttiu
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Città: Cremona - World
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Originariamente inviato da sirbone72 Guarda i messaggi
Dipende dall'azienda. Di sicuro, hai diritto al rimborso delle spese a pie' di lista (entro limiti stabiliti); a seconda del contratto, poi, puoi avere una indennità di trasferta giornaliera. In ogni caso, se sei alle prime armi, ti conviene accettare anche senza indennità: l'esperienza è di per sè arricchente e spendibile sul mercato.
il contratto non so quale sia onestamente, l'azienda è di circa 10 persone credo, percui non so se applica il metalmeccanico industria, dato che non mi è stata formulata ancora una proposta e soprattutto perkè non so ancora se, nel caso dovessero offrirmi qualcosa, accettero'.
In ogni caso abbiamo parlato solo di ral e di cio che percepisco ora e io ovviamente da vero pirla sono stato troppo basso, visto che ho alzato la ral di appena 1500 euro lordi l anno, ma qualcosina se gli vado bene e se decidero di accettare credo di poter ancora spuntare, cmq il topic era x avere info sulla trasferta eventuale

Ultima modifica di screttiu : 16-09-2007 alle 13:40.
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