Calcolo ferie, domanda stupida

CalendarMan · 02-07-2007, 10:01

Ciao, mi rendo conto che la mia domanda sembrerà stupida al 99% di voi, ma essendo la mia prima esperienza da lavoratore dipendente, il dubbio c'è

Dal calcolo delle ferie estive i giorni spettanti sono 22.

La mia stupida domanda è: ovviamente devo far rientrare anche i sabati e le domeniche nel computo totale vero?

ASIA81 · 02-07-2007, 10:11

No, i sabati e le domeniche e le festività non si contano.
22 sono i giorni lavorativi (in pratica hai un mese se lavori 5 gg su 7).

Brlicte · 02-07-2007, 10:12

La domenica (come tutti i festivi) CERTAMENTE no, per il sabato dipende dal contratto e dall'anzianità. Indicativamente per il tuo caso stimerei un NO, e quindi direi che devi contare solo da lunedì a venerdì.

recoil · 02-07-2007, 10:14

se tu il sabato e la domenica, per contratto, non lavori allora non rientrano nel conteggio. cambia il discorso se fai uno di quei lavori (tipo ospedale) in cui hai i turni e lavori nei festivi.
quindi 22 giorni vogliono dire 4 settimane piene più 2 giorni, se li vuoi prendere consecutivi (sempre che te le lascino prendere consecutive)

sabati e domeniche rientrano in altri conteggi. ad esempio (se ben ricordo) quando hai il periodo di vacanza in seguito al matrimonio ti danno un massimo di tot giorni, ma sono compresi i festivi

CalendarMan · 02-07-2007, 10:36

Grazie a tutti per le delucidazioni.
Sapete, dopo anni da lavoratore indipendente, questo è un nuovo mondo

Il mio contratto prevede 5 giorni a settimana esclusi sabato e domenica (quindi non su turni).
A questo punto credo proprio che i giorni totali siano 32

ASIA81 · 02-07-2007, 10:45

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Originariamente inviato da CalendarMan

Grazie a tutti per le delucidazioni.
Sapete, dopo anni da lavoratore indipendente, questo è un nuovo mondo

Il mio contratto prevede 5 giorni a settimana esclusi sabato e domenica (quindi non su turni).
A questo punto credo proprio che i giorni totali siano 32

E perchè? Non erano 22??

CalendarMan · 02-07-2007, 11:08

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Originariamente inviato da ASIA81

E perchè? Non erano 22??

compresi sabati e domeniche...

ASIA81 · 02-07-2007, 11:24

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Originariamente inviato da CalendarMan

compresi sabati e domeniche...

Ti sconsiglio di fare questo tipo di calcolo : difficilmente farai un mese di ferie di seguito. Magari ti serviranno due giorni "sparsi", e quindi i giorni da "stare a casa" non sono + 32.
Se invece hai la possibilità di far ferie ad esempio tutto agosto stai a casa si 32 giorni, ma solo 22 sono di ferie propriamente dette.

recoil · 02-07-2007, 11:28

tieni conto che hai pure i permessi retribuiti
con un contratto tipo il mio (sono consulente ma ce l'ho da metalmeccanico) tra ferie e permessi arrivi a circa 32/33 giorni in un anno

CalendarMan · 02-07-2007, 14:04

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Originariamente inviato da ASIA81

Ti sconsiglio di fare questo tipo di calcolo : difficilmente farai un mese di ferie di seguito. Magari ti serviranno due giorni "sparsi", e quindi i giorni da "stare a casa" non sono + 32.
Se invece hai la possibilità di far ferie ad esempio tutto agosto stai a casa si 32 giorni, ma solo 22 sono di ferie propriamente dette.

Si era per capire fino a dove potevo "spingermi"

Avendo a disposizione 32 giorni non mi sento uno stronzo a chiedere 3 settimane effettive

CalendarMan · 02-07-2007, 14:05

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Originariamente inviato da recoil

tieni conto che hai pure i permessi retribuiti
con un contratto tipo il mio (sono consulente ma ce l'ho da metalmeccanico) tra ferie e permessi arrivi a circa 32/33 giorni in un anno

già, ho maturato parecchi permessi retribuiti

02-07-2007, 10:01	#1
CalendarMan Senior Member Iscritto dal: Aug 2001 Città: New York Messaggi: 302	Calcolo ferie, domanda stupida Ciao, mi rendo conto che la mia domanda sembrerà stupida al 99% di voi, ma essendo la mia prima esperienza da lavoratore dipendente, il dubbio c'è Dal calcolo delle ferie estive i giorni spettanti sono 22. La mia stupida domanda è: ovviamente devo far rientrare anche i sabati e le domeniche nel computo totale vero?

02-07-2007, 10:11	#2
ASIA81 Member Iscritto dal: Apr 2006 Città: Sassuolo Messaggi: 62	No, i sabati e le domeniche e le festività non si contano. 22 sono i giorni lavorativi (in pratica hai un mese se lavori 5 gg su 7). __________________ Figli di puttana, non ci prenderete mai...

02-07-2007, 10:12	#3
Brlicte Junior Member Iscritto dal: May 2007 Messaggi: 8	La domenica (come tutti i festivi) CERTAMENTE no, per il sabato dipende dal contratto e dall'anzianità. Indicativamente per il tuo caso stimerei un NO, e quindi direi che devi contare solo da lunedì a venerdì.

02-07-2007, 10:14	#4
recoil Senior Member Iscritto dal: Jul 2002 Città: Milano Messaggi: 19150	se tu il sabato e la domenica, per contratto, non lavori allora non rientrano nel conteggio. cambia il discorso se fai uno di quei lavori (tipo ospedale) in cui hai i turni e lavori nei festivi. quindi 22 giorni vogliono dire 4 settimane piene più 2 giorni, se li vuoi prendere consecutivi (sempre che te le lascino prendere consecutive) sabati e domeniche rientrano in altri conteggi. ad esempio (se ben ricordo) quando hai il periodo di vacanza in seguito al matrimonio ti danno un massimo di tot giorni, ma sono compresi i festivi

02-07-2007, 10:36	#5
CalendarMan Senior Member Iscritto dal: Aug 2001 Città: New York Messaggi: 302	Grazie a tutti per le delucidazioni. Sapete, dopo anni da lavoratore indipendente, questo è un nuovo mondo Il mio contratto prevede 5 giorni a settimana esclusi sabato e domenica (quindi non su turni). A questo punto credo proprio che i giorni totali siano 32

02-07-2007, 11:28	#9
recoil Senior Member Iscritto dal: Jul 2002 Città: Milano Messaggi: 19150	tieni conto che hai pure i permessi retribuiti con un contratto tipo il mio (sono consulente ma ce l'ho da metalmeccanico) tra ferie e permessi arrivi a circa 32/33 giorni in un anno

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