Consiglio: Passare da Indeterminato a Determinato(Somministrazione) per la carriera?

[sm@rt]

Attualmente sono dipendente a tempo INDETERMINATO di un'azienda
che produce hardware e software come impiegato 6^ metalmeccanico,
precisamente svolgo l'attività di software engineer nel reparto Ricerca e
Sviluppo. Il mio RAL attuale è di 26.800 euro (con tredicesima) e come
benefit ho 130€ di Buoni Pasto al mese (ci faccio la spesa).
Traducendo le cifre al netto praticamente guadagno 1550€/mese tra
stipendio e Buoni Pasto. Inoltre, come 6^ non ho gli straordinari pagati
(da contratto integrativo), ma ho un monte ore illimitato di permessi
personali che mi permette di lavorare 3 ore in meno ogni giorno (l'abuso è
punito, chiaramente).
In questo lavoro, però, non c'è molta possibilità di carriera e credo che quello
che faccio ora continuerò a farlo per anni. Con i miei colleghi mi trovo molto
bene e anche con il mio capo il rapporto è buono.

Ultimamente ho sostenuto un colloquio con una nota multinazionale che lavora
nel settore della Difesa (per me sarebbe il massimo come campo di applicazione),
e dopo diversi colloqui sono stato scelto.
Scopo dell'assunzione: sostituire una persona che si è licenziata per
vivere all'estero.
Promesse: lavoro in un contesto multinazionale, possibili trasferte all'estero,
possibilità di carriera.
Contratto: il contratto è di SOMMINISTRAZIONE tramite agenzia
interinale a 1 anno con possibilità di rinnovo di un altro anno e infine assunzione
diretta a tempo indeterminato da parte dell'azienda (hanno detto che è la
prassi). Il contratto che mi hanno offerto inizialmente è di 28.600€
(con straordinari pagati). Al mio rifiuto è arrivata una controproposta
di 30.184€ aggiungendo che tengono particolarmente alla mia figura, ma
mi è stato detto che è l'offerta limite.

PROBLEMA
Anche con 30.184€ di RAL andrei a rimetterci come guadagno globale,
perchè mi dovrei spostare all'estremo Nord dell'Italia e l'affitto che pago ora è
nettamente inferiore a quelli del Nord, senza contare il costo della vita
poi oltre a rimetterci dal punto di vista
economico perderei il tempo indeterminato, cosa che ora come ora sembra
impossibile ottenere. Per contro, il campo di applicazione e il contesto
internazionale sono una ghiotta opportunità e ci sono state promesse di
carriera verticale.


Francamente sono veramente combattuto e non ho molto tempo per rispondere
perchè c'è una certa fretta da parte loro.

Chiedo un vostro aiuto a riguardo. Grazie a tutti coloro che risponderanno!

Saluti a tutti

[tulifaiv]

Solo se ci tieni veramente, ma tanto tanto...

Anche se la tua attuale occupazione non è esattamente il tuo sogno, fai conto che sarebbe il sogno di tantissime altre persone

[sm@rt]

Grazie mille per le risposte velocissime!

@Fasanix: In effetti hai proprio ragione, il momento è brutto per buttare un lavoro fisso. Il mio dubbio era dato fondamentalmente da questa possibilità di entrare in un settore di nicchia che mi ha affascinato da sempre, nonchè le "promesse" (ma quello che non è scritto vale molto poco in ambito lavorativo, si sa) di crescita verticale in un contesto internazionale. Credo comunque che la scelta migliore sia proprio quella di tenere il sicuro, considerando il fatto che non ho divergenze con nessuno e che comunque qualche stimolo ancora me lo da.

@tulifaiv: diciamo che il settore è di assoluto interesse, ma sinceramente non di così tanto interesse da tornare precario e vedere i miei guadagni scendere a causa dei costi maggiori. Per quanto riguarda la mia attuale occupazione hai assolutamente ragione, molte volte penso che si perda di vista quello che si ha per raggiungere qualcosa di nuovo... certo che è dura con questi contratti a termine... ci si vede precluse molte strade

[August@1]

Originariamente inviato da Fasanix

In tutta sincerità? Resta dove sei, NON è il momento di finire sotto contratti a tempo determinato. Hai un ottimo stipendio e una buona posizione, capisco che rimettersi in gioco è una forte tentazione, ma purtroppo, non è il momento storico più adatto, per lasciare un contratto a tempo indeterminato.

Ciao

E Quoto SI !!!

nella "somministrazione" manco gli extracomunitari ci vogliono andare, LOL

[sm@rt]

Originariamente inviato da August@1

E Quoto SI !!!

nella "somministrazione" manco gli extracomunitari ci vogliono andare, LOL

Hai ragione! Infatti è una forma di lavoro che non mi piace per niente... e la cosa assurda è che, a detta della responsabile delle risorse umane, è diventata una prassi... un proforma lo chiamano... senza parole

[fuocoz]

Ma la difesa in Italia?

[sm@rt]

Originariamente inviato da fuocoz

Ma la difesa in Italia?

Si si, in Italia

[LUVІ]

L'ho fatto.
Ma nel 2001. Tutto un altro paio di maniche rispetto ad oggi.
Allora si poteva tranquillamente fare una scelta del genere.

LuVi

[sm@rt]

Originariamente inviato da LUVІ

L'ho fatto.
Ma nel 2001. Tutto un altro paio di maniche rispetto ad oggi.
Allora si poteva tranquillamente fare una scelta del genere.

LuVi

Giá... una volta c'era veramente piú possibilitá di "tentare" e di conseguenza
aumentavano le probabilità di riuscire.
Purtroppo in quegli anni stavo ancora studiando all'universitá... ora dobbiamo
tenerci stretta questa situazione precaria. Certo é un vero e proprio peccato
sentirsi castrati dal punto di vista lavorativo a causa di queste forme
contrattuali diffuse e che accetterebbe senza problemi solo una persona che
si affaccia per la prima volta al mondo del lavoro...

[fuocoz]

Originariamente inviato da sm@rt

Si si, in Italia

Il settore della difesa in Italia esiste?

[sm@rt]

Originariamente inviato da fuocoz

Il settore della difesa in Italia esiste?

Beh si, diciamo che sono anche parecchio all'avanguardia dal punto
di vista tecnologico. Poi se e come decidono di usare queste tecnologie
gli utenti finali é tutto un altro paio di maniche

[fuocoz]

Originariamente inviato da sm@rt

Beh si, diciamo che sono anche parecchio all'avanguardia dal punto
di vista tecnologico. Poi se e come decidono di usare queste tecnologie
gli utenti finali é tutto un altro paio di maniche

Non era tanto quello il mio discorso.

Diciamo che prima di esser assunto a t ind dovranno passare 2 anni, non vorrei che la tua vita poi sia in balia dei finanziamenti pubblici a questo settore e a come gli gira a chi sta nella stanza dei bottoni.

Magari sto dicendo una stupidata eh...

[sm@rt]

Originariamente inviato da fuocoz

Non era tanto quello il mio discorso.

Diciamo che prima di esser assunto a t ind dovranno passare 2 anni, non vorrei che la tua vita poi sia in balia dei finanziamenti pubblici a questo settore e a come gli gira a chi sta nella stanza dei bottoni.

Magari sto dicendo una stupidata eh...

Beh il ragionamento puó essere sicuramente corretto, anzi é molto possibile, ma tipicamente é un settore che risente poco della crisi almeno analizzando i dati storici e i campi di applicazione sono cosí svariati che il numero di progetti aperti é considerevole

[fuocoz]

Originariamente inviato da sm@rt

Beh il ragionamento puó essere sicuramente corretto, anzi é molto possibile, ma tipicamente é un settore che risente poco della crisi almeno analizzando i dati storici e i campi di applicazione sono cosí svariati che il numero di progetti aperti é considerevole

Perfetto, mi premeva solo farti notare questo aspetto, se poi valuti che sia sicuro meglio così

[sm@rt]

Ho rifiutato

Ho detto che non posso permettermi di rinunciare a un posto fisso rimettendoci anche economicamente, facendo notare che in caso di contratto a tempo indeterminato avrei accettato sicuramente (ovvio :P).

La risposta che mi hanno dato é stata la seguente:"Se lei non vuole rischiare per seguire un sogno é una scelta". Fondamentalmente ha ragione, ma ora come ora la posta in palio é decisamente troppo alta per rischiare... purtroppo

[tulifaiv]

Sì sì... un sogno... ma che razza di risposta è?

Potevi rispondergli "peccato che le bollette e le rate dei mutui non sono un sogno"...

[fuocoz]

Originariamente inviato da sm@rt

Ho rifiutato

Ho detto che non posso permettermi di rinunciare a un posto fisso rimettendoci anche economicamente, facendo notare che in caso di contratto a tempo indeterminato avrei accettato sicuramente (ovvio :P).

La risposta che mi hanno dato é stata la seguente:"Se lei non vuole rischiare per seguire un sogno é una scelta". Fondamentalmente ha ragione, ma ora come ora la posta in palio é decisamente troppo alta per rischiare... purtroppo

Classico, il rischio imprenditoriale sulle spalle dei lavoratori dipendenti...

Originariamente inviato da tulifaiv

Sì sì... un sogno... ma che razza di risposta è?

Potevi rispondergli "peccato che le bollette e le rate dei mutui non sono un sogno"...

[the_wiz]

Ormai hai scelto, però secondo me hai fatto male. Le occasioni non capitano sempre, e perso il treno...
Credo che i momenti di crisi siano i migliori per rischiare. E poi, a meno che tu non abbia una famiglia da mantenere, non vedo tutto questo sperpero economico. Non è che il nord italia è più caro in valore assoluto. Certo Milano è così, ma è lì che dovevi andare? E poi rispetto a quale realtà?
Entrare in una grande azienda fa anche curriculum e apre molte altre prospettive. E se non sbaglio avresto un fatto lavoro più gratificante
Io fossi in te li richiamerei

[Crociato111]

Originariamente inviato da the_wiz

Credo che i momenti di crisi siano i migliori per rischiare.

Non fa una grinza.

Comunque, sogno un par de palle, se vogliono ci si accorda col tempo indeterminato.
Fanno le grandi aziende, di qua e di la e poi non vogliono neanche assumere UNA persona.

Hai fatto bene, solo per la risposta che ti ha dato.

[Drakogian]

Originariamente inviato da sm@rt

Ho rifiutato

Ho detto che non posso permettermi di rinunciare a un posto fisso rimettendoci anche economicamente, facendo notare che in caso di contratto a tempo indeterminato avrei accettato sicuramente (ovvio :P).

La risposta che mi hanno dato é stata la seguente:"Se lei non vuole rischiare per seguire un sogno é una scelta". Fondamentalmente ha ragione, ma ora come ora la posta in palio é decisamente troppo alta per rischiare... purtroppo

Per me hai fatto bene...
lavoro in una società di ingegneria da molti anni... quindi ricerca in continuazione persone giovani e con buone conoscenze. Se le trova le assume subito con contratto a tempo indeterminato e questo perchè ne ha bisogno ora e subito. Per tutti gli altri usa, all'inizio, contratti a termine (ma non quello schifo che ti hanno proposto) e lo fa per un unico motivo: possibilità da qui a uno o due anni di non assumere se i carichi di lavoro sono scarsi.
Proporre un contratto di "SOMMINISTRAZIONE a chi ha già un contratto a tempo indeterminato e con esperienza lavorativa è solo strumentale... questo non è il periodo giusto per "rischiare per seguire un sogno..."