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Due mesi di Battlefield 6: dalla campagna al battle royale, è l'FPS che stavamo aspettando
Due mesi di Battlefield 6: dalla campagna al battle royale, è l'FPS che stavamo aspettando
Abbiamo giocato a lungo a Battlefield 6, abbiamo provato tutte le modalità multiplayer, Redsec, e le numerose personalizzazioni. In sintesi, ci siamo concentrati su ogni aspetto del titolo per comprendere al meglio uno degli FPS più ambiziosi della storia dei videogiochi e, dopo quasi due mesi, abbiamo tirato le somme. In questo articolo, condividiamo con voi tutto ciò che è Battlefield 6, un gioco che, a nostro avviso, rappresenta esattamente ciò che questo genere attendeva da tempo
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Abbiamo messo alla prova il drone Antigravity A1 capace di riprese in 8K a 360° che permette un reframe in post-produzione ad eliche ferme. Il concetto è molto valido, permette al pilota di concentrarsi sul volo e le manovre in tutta sicurezza e decidere con tutta tranquillità come gestire le riprese. La qualità dei video, tuttavia, ha bisogno di uno step in più per essere competitiva
Sony Alpha 7 V, anteprima e novità della nuova 30fps, che tende la mano anche ai creator
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Dopo oltre 4 anni si rinnova la serie Sony Alpha 7 con la quinta generazione, che porta in dote veramente tante novità a partire dai 30fps e dal nuovo sensore partially stacked da 33Mpixel. L'abbiamo provata per un breve periodo, ecco come è andata dopo averla messa alle strette.
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Old 29-08-2016, 11:33   #1
Redazione di Hardware Upg
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Link alla notizia: http://www.hwupgrade.it/news/web/ama...nti_64223.html

Accusata in passato di logorare a livello fisico e mentale i propri dipendenti, Amazon propone adesso una settimana lavorativa da 30 ore per alcuni team selezionati

Click sul link per visualizzare la notizia.
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Old 29-08-2016, 11:43   #2
MadMax of Nine
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Bravi, perciò vogliono mantenere una produttività alta con una riduzone del salario del 25% ? a ma sembra proprio una bella inc.
Certo, più tempo libero ma meno soldi, la vera rivoluzione sarebbe stata senza il taglio dello stipendio
__________________

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Old 29-08-2016, 11:51   #3
Aryan
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Bravi, perciò vogliono mantenere una produttività alta con una riduzone del salario del 25% ? a ma sembra proprio una bella inc.
Certo, più tempo libero ma meno soldi, la vera rivoluzione sarebbe stata senza il taglio dello stipendio
Questione di punti di vista: molte persone sarebbero disposte a farlo subito
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NAS: QNAP TS-451+ | QTS 4.3 | 8GB (4+4) Kingston KVR16LS11 | WD RED 4TB(x4) RAID5 | Remote QNAP RM-IR002 | Logitech K400 White | APC Back-UPS ES 550G | D-Link Camera DCS-5020L
AVR: ONKYO TX-NR609 | TV: Hisense H65M7000
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Old 29-08-2016, 12:02   #4
MadMax of Nine
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Questione di punti di vista: molte persone sarebbero disposte a farlo subito
Il problema che vedo è che da come si capisce quelle 30 ore devono essere produttive come le attuali 40, poi ovviamente per avere più tempo libero ci saranno persone disposte a lasciare soldi sul piatto, non lo metto in dubbio.
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Old 29-08-2016, 12:04   #5
gd350turbo
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Questione di punti di vista: molte persone sarebbero disposte a farlo subito
Dove sono io, in molti lo fanno...
Si chiama part-time.
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Old 29-08-2016, 12:10   #6
Simonex84
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Il tempo vale di più del denaro, io approvo alla grande questa iniziativa.
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Old 29-08-2016, 12:12   #7
gd350turbo
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Il tempo vale di più del denaro, io approvo alla grande questa iniziativa.
Ovvio che bisogna lavorare per vivere, non vivere per lavorare, il tutto sta nel trovare il giusto compromesso, tempo libero / soldi !
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Old 29-08-2016, 12:13   #8
Gio22
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Inizieranno come al solito i paesi anglosassoni e poi si accoderanno tutti gli altri,ma alla fine si arriverà tutti alle 30h settimanali. E' una notizia fra l'altro che avevo letto tempo fa,quando all'onu si stilò un memorandum per ridurre le ore lavorative.
Del resto c'è eccedenza di manodopera e sovraproduzione,senza conta l'automazione. Non vedo altre soluzioni.

In italia quando lo proporanno i sindacati faranno le barricate per far vedere che servono ancora a qualcosa,poi cederanno di schianto,come al solito.
Certo in italia con la tassazione attuale lavorare 30 ,al netto di una riduzione di salario del 25%, sarebbe impossibile per chi ha famiglia.
Del resto nel paese delle migliaia di stipendifici (inutili) pubblici, non potrebbe essere altrimenti.
__________________
ho condotto diverse trattive ma sono troppo pigro per segnarmele.
CMR 2.0 tornante - AMIGA 600
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Old 29-08-2016, 12:13   #9
Simonex84
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Io mi abbasserei all'80% sia di tempo che di stipendio, però da me non si può, o 100% o 50%
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Old 29-08-2016, 12:14   #10
torgianf
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Il tempo vale di più del denaro, io approvo alla grande questa iniziativa.
con uno stipendio di 2500€ forse si, ma se la media sono quei 1200 e neanche, tolto il 20% poi con cosa si mangia ? alla coop non e' che paghi con le chiacchiere....
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Old 29-08-2016, 12:15   #11
Simonex84
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con uno stipendio di 2500€ forse si, ma se la media sono quei 1200 e neanche, tolto il 20% poi con cosa si mangia ? alla coop non e' che paghi con le chiacchiere....
chiaramente ci sono situazioni al limite, io parlo per me.
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Old 29-08-2016, 12:20   #12
torgianf
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chiaramente ci sono situazioni al limite, io parlo per me.
amazon in questo caso non si riferisce alla bassa manovalanza da 800€ al mese, ma piu' realisticamente a quella fascia di impiegati o quadri con stipendi di tutt altro tenore. il discorso " io " poco c'entra, buon per chi puo' permettersi un taglio del 20% sul proprio stipendio....
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Old 29-08-2016, 12:21   #13
Persilù
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con uno stipendio di 2500€ forse si, ma se la media sono quei 1200 e neanche, tolto il 20% poi con cosa si mangia ? alla coop non e' che paghi con le chiacchiere....
....e la banca non ti abbassa il mutuo del 20% da un giorno all'altro così perché gli stai simpatico e sa che lavori per Amazon.
Diciamo che è una iniziativa che può andare bene per quei nuclei famigliari dove ci sono più persone che lavorano e viene comodo fare solo 30 ore settimanali.
Poi però, come ha detto MadMax of Nine, bisogna vedere come te le fanno fare.
Se devi produrre per 40 lavorando 30 senza manco mangiarti un panino allora meglio le 40 ma con le relative pause previste dalla legge.

P.S
Immagino se nel titolo, al posto di Amazon ci fosse Apple.
Si scatenerebbe il finimondo...

Ultima modifica di Persilù : 29-08-2016 alle 12:24.
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Old 29-08-2016, 12:23   #14
Gio22
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Originariamente inviato da Persilù Guarda i messaggi
Poi però, come ha detto MadMax of Nine, bisogna vedere come te le fanno fare.
Se devi produrre per 40 lavorando 30 senza manco mangiarti un panino cut.
ma dove sta scritto nell'articolo?
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ho condotto diverse trattive ma sono troppo pigro per segnarmele.
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Old 29-08-2016, 12:28   #15
torgianf
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....e la banca non ti abbassa il mutuo del 20% da un giorno all'altro così perché gli stai simpatico e sa che lavori per Amazon.
Diciamo che è una iniziativa che può andare bene per quei nuclei famigliari dove ci sono più persone che lavorano e viene comodo fare solo 30 ore settimanali.
Poi però, come ha detto MadMax of Nine, bisogna vedere come te le fanno fare.
Se devi produrre per 40 lavorando 30 senza manco mangiarti un panino allora meglio le 40 ma con le relative pause previste dalla legge.

P.S
Immagino se nel titolo, al posto di Amazon ci fosse Apple.
Si scatenerebbe il finimondo...
sono quelle iniziative che fanno felici una percentuale molto bassa di popolazione, tipo le famiglie senza mutuo, con 2 stipendi da dottori e magari 2 figli gia parzialmente autonomi.... 2 operai col mutuo e coi figli a scuola con quel 20% in meno vanno alla fame. nella multinazionale dove lavoro, lavoriamo 7 ore al posto di 7,5, indovinate chi si ritrova 10 ore al mese in meno di ferie.....
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Old 29-08-2016, 12:37   #16
recoil
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l'iniziativa è buona ma io più che l'orario di lavoro ridotto preferirei quello agile potendo lavorare da casa 1 o 2 giorno la settimana
poi se ne lavoro 10 o 5 al giorno all'azienda non deve importare se porto a termine il lavoro che mi è stato assegnato, idem se sono più produttivo la sera e il mattino lo uso per delle commissioni mie
non è realizzabile in tutti gli ambiti lavorativi, ma nel terziario molti potrebbero lavorare da remoto e ne gioverebbe sia la loro qualità della vita che quella della collettività (meno spostamenti = meno traffico e mezzi pubblici meno affollati)
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Old 29-08-2016, 12:39   #17
MadMax of Nine
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ma dove sta scritto nell'articolo?
Non esplicitamente, e nei vari articoli che parlano di queste riduzioni di orario sostengono che lavorando troppo alla fine ci sia un calo di performance, deducono che le ultime ore siano poco produttive, perciò, conoscendo queste grandi realtà in prima persona io non mi aspetterei un calo lineare delle performance richieste fasato sulla pura riduzione delle ore lavorate, anche perchè qualcuno il lavoro lo dovrà pure fare.
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Old 29-08-2016, 12:53   #18
Gio22
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Originariamente inviato da MadMax of Nine Guarda i messaggi
Non esplicitamente, e nei vari articoli che parlano di queste riduzioni di orario sostengono che lavorando troppo alla fine ci sia un calo di performance, deducono che le ultime ore siano poco produttive, perciò, conoscendo queste grandi realtà in prima persona io non mi aspetterei un calo lineare delle performance richieste fasato sulla pura riduzione delle ore lavorate, anche perchè qualcuno il lavoro lo dovrà pure fare.
Io ci ho lavorato ,sia a turni da 8 che da 6. Entrambi fatti di giorno e notte.
E quando ero al militare (3 anni) anche h24 (con 1gg libero) Giusto per citare la mia esperienza.

La giornata lavorativa da 6h passa relativamente veloce,specie se si è impegnati. Non ti pesa come quella da 8.
Per la pausa pranzo - quindi i morsi eventuali della fame - dipende.
6h sono riuscito a farle se prima mi alimentavo per bene. Però c'è da dire che poi da casa a lavoro -andare e venire- erano massimo 20 minuti.
Diverso per uno che deve aggiungere 2h per andare e tornare.

Altra cosa che ho imparato; Il meglio di te lo dai dalle 8 a massimo le 11. Questo lo sanno benissimo i datori di lavoro più scafati. Il resto della giornata oltre a essere un continuo calo nel rendimento equivale anche a inserire il pilota automatico.In alcuni lavori è sufficiente,in altri no.


Dove ho lavorato 6h non si faceva quello che avremmo dovuto fare in 8h.Semplicemente si andava a straordinario,quando richiesto.
__________________
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Old 29-08-2016, 13:01   #19
randorama
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....e la banca non ti abbassa il mutuo del 20% da un giorno all'altro così perché gli stai simpatico e sa che lavori per Amazon.
Diciamo che è una iniziativa che può andare bene per quei nuclei famigliari dove ci sono più persone che lavorano e viene comodo fare solo 30 ore settimanali.
Poi però, come ha detto MadMax of Nine, bisogna vedere come te le fanno fare.
Se devi produrre per 40 lavorando 30 senza manco mangiarti un panino allora meglio le 40 ma con le relative pause previste dalla legge.

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Immagino se nel titolo, al posto di Amazon ci fosse Apple.
Si scatenerebbe il finimondo...

è ovvio che se uno ha bisogno del suo stipendio fino all'ultimo centesimo, la sua risposta non può che essere "grazie ma no".
tuttavia per qualcuno la cosa si può fare; sono quelli che già sono stati elencati; chi ha un buono stipendio, chi si è levato dalle p@lle i figli, chi ha finito di pagare il mutuo o, semplicemente, quelli a cui manca poco alla pensione e posso attingere marginalmente ai risparmi.

per altro, bisogna considerare che a un 25% di taglio del lordo, corrisponde una percentuale più bassa del netto; se poi vengono fatti salvi i contributi previdenziali... beh, la cosa inizia a farsi interessante.
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Old 29-08-2016, 13:05   #20
Skelevra
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Iscritto dal: May 2016
Messaggi: 1643
Ma tutta sta gente che "il tempo vale piu del denaro" lo paga l'affitto o sta a casa con mamma e papà?
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