da tempo indeterminato a ?

[n_people]

la mia situazione ora:
-assunto a tempo ind da una società che a milano fa per lo più bodyrental
-circa 1450/1500 nette mensili per 13 mensilità (più straordinari)

ecco visto che le cose non sembrano andare benissimo mi chiedo: dovessero chiudere o insomma ridurre il personale che mi conviene fare?
immagino cercare un tempo ind sia la cosa migliore ma non dovessi farcela coi contratti a progetto cosa si riesce a fare?
insomma c'è continuità o si trova un progetto di 6 mesi e poi magari si rimane a casa altrettanto?

i miei skill riguardano per lo più java

grazie

[fuocoz]

Non è ben chiara la tua domanda

Purtroppo se ti lasciano a casa hai poco da scegliere, devi vedere quello che trovi. L'unica cosa che ti posso dire è di evitare i finti contratti a progetto dove lavori come un indeterminato e hai metà della paga e dei diritti.
Tutt'al più trovati dei contratti a progetto veri ma ho paura che siano ben pochi...

[n_people]

non è una domanda specifica è solo cercare di capire cosa mi aspetta nel caso peggiore

questi contratti a progetto si trovano con continuità o si rimane fermi per tanto?
la mia preoccupazione è che se lavoro 3 mesì sì e 4 no ecco insomma ci siam capiti
che intendi per "veri"?

grazie

[fuocoz]

Originariamente inviato da n_people

non è una domanda specifica è solo cercare di capire cosa mi aspetta nel caso peggiore

questi contratti a progetto si trovano con continuità o si rimane fermi per tanto?
la mia preoccupazione è che se lavoro 3 mesì sì e 4 no ecco insomma ci siam capiti
che intendi per "veri"?

grazie

Per veri intendo che c'è un progetto e tu lo devi eseguire stabilendo tempi e modi con chi te lo commissiona.
Capita invece spesso che il contratto a progetto sia un modo fasullo per mascherare un normale rapporto di lavoro dove tu hai orari precisi e devi seguire le direttive di un superiore.

Riguardo la durata, se è un cocopro vero tu hai un progetto da eseguire, terminato il quale finisce il rapporto di lavoro e te ne devono commissionare un'altro... se non l'anno non ti chiamano più

[n_people]

Originariamente inviato da fuocoz

Per veri intendo che c'è un progetto e tu lo devi eseguire stabilendo tempi e modi con chi te lo commissiona.
Capita invece spesso che il contratto a progetto sia un modo fasullo per mascherare un normale rapporto di lavoro dove tu hai orari precisi e devi seguire le direttive di un superiore.

Riguardo la durata, se è un cocopro vero tu hai un progetto da eseguire, terminato il quale finisce il rapporto di lavoro e te ne devono commissionare un'altro... se non l'anno non ti chiamano più

quindi chi lavora a progetto o in pIVA rimane spesso a spasso?

[fuocoz]

Originariamente inviato da n_people

quindi chi lavora a progetto o in pIVA rimane spesso a spasso?

Non si può generalizzare... se poi tiriamo in ballo le partite iva tutto si complica ancora di più...

Allora, le partite iva si aprono quando uno ha un'attività in proprio. Siccome la p.iva costa già solo per doverla gestire (commercialista e tutto il resto) se non si ha un'attività che funziona e che ti garantisce un lavoro costante è meglio lasciar perdere.

Il contratto a progetto è appunto a progetto, quindi si, la possibilità di rimanere a spasso c'è. Però poi molto dipende da te, forse il settore informatico è l'unico nel quale il lavoro a progetto ha un senso e se sei bravo a gestirti può essere che tra un lavoro ed un altro non aspetti molto.
In pratica però sei un'imprenditore con la retribuzione di un dipendente... dipende molto da te...

[akiko1973]

...dai tuoi skills e in che citta sei.
Nella mia società (valueteam sede milano) i consultenti esterni più bravi si cerca comunque di tenerli quanto meno all'interno della società.
E' capitato proprio l'altra settimana che un progetto che ci avevano dato per sicuro invece non è partito per problemi di budget all'ultimo momento. Per non perdere due consultenti esterni molto validi il mio responsabile ha fatto in modo di farli andare da un altro cliente.
L'alternativa sarebbe stata perderli del tutto visto che se no non c'era lavoro.
Ma sono casi rari quanto meno da noi a Milano.
Di dove sei?

[n_people]

Originariamente inviato da akiko1973

...dai tuoi skills e in che citta sei.
Nella mia società (valueteam sede milano) i consultenti esterni più bravi si cerca comunque di tenerli quanto meno all'interno della società.
E' capitato proprio l'altra settimana che un progetto che ci avevano dato per sicuro invece non è partito per problemi di budget all'ultimo momento. Per non perdere due consultenti esterni molto validi il mio responsabile ha fatto in modo di farli andare da un altro cliente.
L'alternativa sarebbe stata perderli del tutto visto che se no non c'era lavoro.
Ma sono casi rari quanto meno da noi a Milano.
Di dove sei?

lavoro a milano

diciamo che se ci fosse una certa continuità la cosa non mi spaventerebbe, vabbeh intanto per ora soro sono ancora qua