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AORUS GeForce RTX 5080 INFINITY WOOD 16G: una scheda video diversa dalle altre
AORUS GeForce RTX 5080 INFINITY WOOD 16G: una scheda video diversa dalle altre
Abbiamo messo alla prova la nuova AORUS GeForce RTX 5080 INFINITY WOOD 16G, una delle interpretazioni più particolari della GPU NVIDIA Blackwell. Prestazioni, frequenze operative, temperature, consumi e margini di overclock sono stati confrontati con altre RTX 5080 custom e con la Founders Edition. Il design in legno è solo uno degli elementi distintivi di una scheda che punta a ritagliarsi uno spazio nella fascia più alta del mercato.
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Risultati sondaggio: Fate straordinari? Vi fate pagare giorni di ferie non consumate?
17 54.84%
Sì ma non lo farei, sono obbligato 5 16.13%
No 4 12.90%
No ma lo farei, se me lo chiedessero e se potessi 5 16.13%
Votanti: 31. Non puoi votare in questo sondaggio

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Old 21-03-2004, 11:07   #21
dr.stein
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mediamente 5/10 ore mese, negli ultimi mesi ho una media di 30/40 ore mese.

Ovviamente mi pagano fino all'ultimo minuto!
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Old 21-03-2004, 11:17   #22
Timewolf
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Se me lo chiedono si
Non mi pesa troppo il lavoro
Ovviamente mi pagano ogni secondo
__________________
|Je hais vos idées, mais je me ferai tuer pour que vous ayez le droit de les exprimer. *PettyFan*
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Old 21-03-2004, 11:22   #23
smeg47
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Originariamente inviato da dr.stein
mediamente 5/10 ore mese, negli ultimi mesi ho una media di 30/40 ore mese.

Ovviamente mi pagano fino all'ultimo minuto!

30/40 sono tante.....insomma.....che aasumano un altro



(scherzo...ma non troppo )
__________________
...ma non vi danno un po' di dispiacere..... quei corpi in terra senza più calore??
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Old 21-03-2004, 11:23   #24
smeg47
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Originariamente inviato da taddeus
nel metalmeccanico i livelli dal 7° in su non considerano gli straordinari, sono a forfait.


....per forza....guadagni un vagonata di euro!!

__________________
...ma non vi danno un po' di dispiacere..... quei corpi in terra senza più calore??
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Old 21-03-2004, 11:25   #25
dr.stein
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Originariamente inviato da smeg47
30/40 sono tante.....insomma.....che aasumano un altro



(scherzo...ma non troppo )
E che non l'ho chiesto ?
Stendiamo un velo pietoso!
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Old 21-03-2004, 11:25   #26
smeg47
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attualmente non ne faccio....o meglio alla fine dei conti, in una settimana un'oretta in più ci scappa.....

Li farei se necessari....sempre che non diventino la consuetudine
__________________
...ma non vi danno un po' di dispiacere..... quei corpi in terra senza più calore??
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Old 21-03-2004, 11:26   #27
taddeus
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Originariamente inviato da smeg47
....per forza....guadagni un vagonata di euro!!

seeeeeeee

P.S. mi sono licenziato

P.S. esiste un limite sindacale che richiede l'assunzione di nuovo personale
__________________
Per mare, per terram
AXU
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Old 21-03-2004, 11:27   #28
smeg47
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Originariamente inviato da taddeus
seeeeeeee

P.S. mi sono licenziato


e vai a fare il dirigente ora??

__________________
...ma non vi danno un po' di dispiacere..... quei corpi in terra senza più calore??
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Old 21-03-2004, 11:28   #29
taddeus
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Originariamente inviato da smeg47
e vai a fare il dirigente ora??

per ora faccio quello in vacanza (disoccupato )
__________________
Per mare, per terram
AXU
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Old 21-03-2004, 11:28   #30
dr.stein
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Originariamente inviato da taddeus P.S. esiste un limite sindacale che richiede l'assunzione di nuovo personale
How much ?
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Old 21-03-2004, 11:29   #31
taddeus
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non ricordo quale sia, forse e' indicato nel contratto nazionale.
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Per mare, per terram
AXU
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Old 21-03-2004, 11:30   #32
dr.stein
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Originariamente inviato da taddeus
non ricordo quale sia, forse e' indicato nel contratto nazionale.
ccnl metalmeccanici ? io ne ho un'altro!

Cmq grazie, ora guardo nel mio!
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Old 21-03-2004, 11:31   #33
smeg47
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Originariamente inviato da dr.stein
How much ?

Mi pare....e dico...MI PARE...che l'azienda debba comunicare quando ha dipendenti che fanno più di 6 ore la settimana
__________________
...ma non vi danno un po' di dispiacere..... quei corpi in terra senza più calore??
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Old 21-03-2004, 11:32   #34
alphacygni
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Iscritto dal: Mar 2002
Città: Roma - Milano - Lagos
Messaggi: 8579
ora non lavoro...
ma quando lavoravo, straordinari ho iniziato a farne quando hanno iniziato a pagarmeli
e vorrei pure vedere...
__________________
--- --- VENDO AppleCare per Macbook Pro 15"/17" a 200E --- ---
Ho trattato con mezzo forum, per l'altra meta' mi sto attrezzando... tutto ok, tranne con quel diversamente onesto di drwebby
Perditempo di professione: signirr
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Old 21-03-2004, 11:34   #35
Quincy_it
Senior Member
 
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Iscritto dal: Jun 2001
Città: Roma Caput Trafficus Sesso: Maschile
Messaggi: 9147
Si, faccio spesso straordinari, lavorando durante il giorno per più progetti/ditte (programmatore).

Faccio così perchè:
1) Non sono un dipende, bensì un collabotore
2) Più lavoro = più guadagno
3) Più lavoro bene = più ditte imparano a conoscermi ed apprezzarmi = più opportunità di lavoro future.

Attualmente lavoro una media di circa 12 ore al giorno, 8 in una società e le rimanenti in un altra.
__________________
* Vendo Nintendo Switch 1.1 *
Case Sliger SM580 | CPU AMD Ryzen 5900X | Mobo Gigabyte B550I Aorus PRO | VGA Nvidia RTX 4080 Super FE | RAM 32GB G.Skill DDR4 3600MHz CL16 | SDD Sabrent 1TB PCIe 4.0 | PSU Corsair SFX SF750
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Old 21-03-2004, 14:51   #36
fello24
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Iscritto dal: Jul 2002
Città: Castelleone (Cr)
Messaggi: 2148
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Originariamente inviato da smeg47
Mi pare....e dico...MI PARE...che l'azienda debba comunicare quando ha dipendenti che fanno più di 6 ore la settimana

Se non mi sbaglio si basa su un lasso di tempo annuale.

Non ricordo bene, ma nel mio settore (alimentare) sono 240 ore annuali. E qui c'è la fregatura perchè c'è chi come me fa 40/50 ore di strordinari al mese in alcuni mesi (ottobre-dicembre, febbraio-aprile) e 0 ore in altri (il resto dell'anno). Quindi io sono nella media annuale, ma in quel periodo di una persona in più ne avrei proprio bisogno...
__________________
Asus AP201, AMD Ryzen 5 4500, Gigabyte A520SH, 16GB Corsair Venegance LPX DDR4, Lexar NM620 512GB, Crucial BX 1TB, Asus Phoenix GTX1650 GDDR6 4GB, EVGA 500W W1, Philips A2.310, Windows 11
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Old 21-03-2004, 15:20   #37
Viperfish
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Iscritto dal: Nov 2002
Città: Torino
Messaggi: 1124
ogni tanto capita, certo, se è di venerdì mi viene da piangere, se invece è durante la settimana..pazienza! vuol dire che venerdì uscirò un'ora prima
__________________
"Ai consider des de fleg ov iunait stais nos onli e fleg ov e caunti, bas is a iuniversal messeig ov fridom ev... dimocrasi"
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Old 21-03-2004, 15:24   #38
RAISE
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Iscritto dal: Mar 2004
Messaggi: 65
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Originariamente inviato da sbomberino
E se fanno storie o basta straordinari o scatta subito la lettera al responsabile del personale oppure escalation fino al sindacato.
Non è concepibile farsi "sfruttare", ognuno ha una sua vita privata al di fuori del lavoro, se vuoi che rimanga devi PAGARE!
... e se la tua azienda a meno di 15 dipendenti e non ha diritto alla rappresentanza sindacale e neanche al reintegro?
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