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Intel Panther Lake: i processori per i notebook del 2026
Intel Panther Lake: i processori per i notebook del 2026
Panther Lake è il nome in codice della prossima generazione di processori Intel Core Ultra, che vedremo al debutto da inizio 2026 nei notebook e nei sistemi desktop più compatti. Nuovi core, nuove GPU e soprattutto una struttura a tile che vede per la prima volta l'utilizzo della tecnologia produttiva Intel 18A: tanta potenza in più, ma senza perdere in efficienza
Intel Xeon 6+: è tempo di Clearwater Forest
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Intel ha annunciato la prossima generazione di processori Xeon dotati di E-Core, quelli per la massima efficienza energetica e densità di elaborazione. Grazie al processo produttivo Intel 18A, i core passano a un massimo di 288 per ogni socket, con aumento della potenza di calcolo e dell'efficienza complessiva.
4K a 160Hz o Full HD a 320Hz? Titan Army P2712V, a un prezzo molto basso
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Titan Army P2712V è un monitor da 27 pollici che unisce due anime in un unico prodotto: da un lato la qualità visiva del 4K UHD a 160 Hz, dall'altro la velocità estrema del Full HD a 320 Hz. Con pannello Fast IPS, HDR400, Adaptive-Sync, illuminazione RGB e regolazioni ergonomiche, punta a soddisfare sia i giocatori competitivi che i content creator
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Old 28-03-2023, 18:01   #1
Redazione di Hardware Upg
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Messaggi: 75173
Link alla notizia: https://auto.hwupgrade.it/news/batte...ge_115386.html

Stellantis e il Dipartimento dell'Energia degli Stati Uniti (DOE) hanno promosso un'iniziativa dedicata agli ingegneri delle scuole professionali e delle università, la "Battery Workforce Challenge" prevista per questo autunno.

Click sul link per visualizzare la notizia.
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Old 28-03-2023, 22:19   #2
berson
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Iscritto dal: Apr 2009
Messaggi: 357
Meglio tardi che mai. Un management all'altezza avrebbe dovuto fare questa cosa almeno una decina di anni fa, quando la Tesla iniziava la produzione.
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Old 29-03-2023, 07:18   #3
Paganetor
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Iscritto dal: May 2000
Città: Milano
Messaggi: 13948
sono combattuto: è una cosa lodevole, aiuterà molte persone a crescere e a sviluppare importanti competenze per il futuro, ma non riesco a non vedere questa iniziativa (come altre simili) come un modo per avere un reparto R&D diffuso e a basso prezzo.
Avere 11 squadre diverse, impegnate su altrettanti progetti diversi (auspicabilmente), ti permette di fare una selezione importante sulle varie strade che si possono intraprendere in un settore ancora così vergine...

Però, se ci fosse stata "ai miei tempi", ci avrei provato!
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Old 29-03-2023, 07:40   #4
Gundam.75
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Iscritto dal: Sep 2010
Messaggi: 442
Ma verranno pagati? Già immagino 3 anni di tirocinio con il solo rimborso del pranzo. Tra i benefit: PC, macchina del caffè (a gettoni) e acqua gratis
Gundam.75 è offline   Rispondi citando il messaggio o parte di esso
Old 29-03-2023, 07:45   #5
DevilsAdvocate
Senior Member
 
Iscritto dal: Jan 2003
Messaggi: 3683
Ognuno guarda lo spettacolo per cui ha pagato il relativo biglietto. Si cerca di ottenere forza lavoro a prezzo basso o nullo, si ottiene valore aggiunto di livello basso o nullo.
Intanto realtà come Theion sembrano essere ad un passo dal commercializzare batterie veramente innovative.
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Old 29-03-2023, 07:48   #6
Paganetor
Senior Member
 
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Iscritto dal: May 2000
Città: Milano
Messaggi: 13948
ci sono dei "premi" al termine di ciascuno dei 3 anni. Dalle FAQ del sito:

Each year, winning teams will share dozens of awards across numerous engineering and sponsor-related categories, as well as approximately $100,000 in industry-provided prize money. However, the most highly valued prize may be the employment and collaboration and networking opportunities with the sponsors that the program provides. While competitions are much like a first job in the industry, many students graduate with stronger prospects for a real one, regardless of how their vehicle placed.
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Old 29-03-2023, 07:49   #7
Saturn
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Iscritto dal: Dec 2001
Città: Planet Saturn (♄)
Messaggi: 17817
Quote:
Originariamente inviato da Gundam.75 Guarda i messaggi
Ma verranno pagati? Già immagino 3 anni di tirocinio con il solo rimborso del pranzo. Tra i benefit: PC, macchina del caffè (a gettoni) e acqua gratis
Ringrazio Dio e me stesso che da quando sono uscito da scuola ogni singolo giorno, settimana, mese e anno della mia vita lavorativa è stato regolarmente retribuito.

Ultima modifica di Saturn : 29-03-2023 alle 08:00.
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Old 29-03-2023, 07:56   #8
Paganetor
Senior Member
 
L'Avatar di Paganetor
 
Iscritto dal: May 2000
Città: Milano
Messaggi: 13948
in effetti come impegno è tanto: 3 anni sono una eternità, e non è specificato quale sarà l'impegno in termini di tempo/anno degli studenti (a meno che non sia una di quelle furbate alla "più impegno ci mettete, più è probabille che troviate la soluzione vincente", che in pratica ti fa fare solo quello a scapito del percorso di studi, ma spero di no).

In Italia ci sono tante iniziative simili, ma gestite dalle università e con sponsor aziende del settore, non il contrario, e con delle tempistiche più agili (6 mesi, massimo un anno).
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