Cambio lavoro: esperienze e suggerimenti

[mark41176]

Pur vivendo in un periodo non particolarmente florido per la nostra industria sarei interessato a cogliere nuove opportunità lavorative, per cui dopo molti mesi di disinteresse nel cercare un nuovo lavoro ritengo che siano maturati i tempi a livello professionale personale.

Dopo 3 anni di esperienze importanti nel manufacturing tra automotive e packaging non ho timore nel provare altro tipo di settore manufacturing.
Si dovrebbe valutare però quale possa essere in questo periodo un settore del manifatturiero italiano che soffra meno la crisi economica industriale :confused: (sono graditi i vostri pareri) ...

Attraverso Monster.it sono stato contattato per figure come la mia ma prevalentemente per il packaging da cui, per la verità, vorrei invece uscirne ... da premettere che attualmente sono soddisfatto del mio ruolo e della tipologia di lavoro, non altrettanto dello stipendio soprattutto in prospettiva futura ... ed avendo raggiunto e superato ogni volta con largo anticipo gli obiettivi aziendali prefissati ritengo di aver completato il "rodaggio" e quindi di meritarmi di più (senza peccare di presunzione).

Per esperienza diretta passata mi piacerebbe tornare nel settore automotive benchè i tempi non siano più quelli promettenti di qualche anno fa, voi che ne pensate?

Idealmente ad oggi mi piacerebbe fare 10-15 anni nel manufacturing per passare poi nella consulenza di alto livello, ma sicuramente potrei cambiare idea nel corso degli anni dipendentemente all'evoluzione che subirà il mercato del lavoro nei prossimi anni.

Inoltre sarei curioso di capire la convenienza e le opportunità future entrando nel settore energetico, in particolare per le energie alternative (solare termico e fotovoltaico, etc.) ... scelta tra l'altro più consona alla mia tipologia di laurea ma ormai differente rispetto al mio bagaglio professionale più tecnico-gestionale e meno tecnico.

P.S. Stavo provando ad inviare il mio cv a General Electric Italia ma sinceramente non riesco a trovare sul suo sito web la pagina "Lavora con noi" o un'area specifica (o un'indirizzo email specifico) per il recruiting! :mbe: .... abbastanza strano!

[cereale123]

Pur vivendo in un periodo non particolarmente florido per la nostra industria sarei interessato a cogliere nuove opportunità lavorative, per cui dopo molti mesi di disinteresse nel cercare un nuovo lavoro ritengo che siano maturati i tempi a livello professionale personale.

Dopo 3 anni di esperienze importanti nel manufacturing tra automotive e packaging non ho timore nel provare altro tipo di settore manufacturing.
Si dovrebbe valutare però quale possa essere in questo periodo un settore del manifatturiero italiano che soffra meno la crisi economica industriale :confused: (sono graditi i vostri pareri) ...

Attraverso Monster.it sono stato contattato per figure come la mia ma prevalentemente per il packaging da cui, per la verità, vorrei invece uscirne ... da premettere che attualmente sono soddisfatto del mio ruolo e della tipologia di lavoro, non altrettanto dello stipendio soprattutto in prospettiva futura ... ed avendo raggiunto e superato ogni volta con largo anticipo gli obiettivi aziendali prefissati ritengo di aver completato il "rodaggio" e quindi di meritarmi di più (senza peccare di presunzione).

Per esperienza diretta passata mi piacerebbe tornare nel settore automotive benchè i tempi non siano più quelli promettenti di qualche anno fa, voi che ne pensate?

Idealmente ad oggi mi piacerebbe fare 10-15 anni nel manufacturing per passare poi nella consulenza di alto livello, ma sicuramente potrei cambiare idea nel corso degli anni dipendentemente all'evoluzione che subirà il mercato del lavoro nei prossimi anni.

Inoltre sarei curioso di capire la convenienza e le opportunità future entrando nel settore energetico, in particolare per le energie alternative (solare termico e fotovoltaico, etc.) ... scelta tra l'altro più consona alla mia tipologia di laurea ma ormai differente rispetto al mio bagaglio professionale più tecnico-gestionale e meno tecnico.

P.S. Stavo provando ad inviare il mio cv a General Electric Italia ma sinceramente non riesco a trovare sul suo sito web la pagina "Lavora con noi" o un'area specifica (o un'indirizzo email specifico) per il recruiting! :mbe: .... abbastanza strano!



careers . ge . com

edit: www. gecareers .com

in bocca al lupo :)

[mark41176]

grazie cereale123! molto gentile

P.S. Vi riporto la seguente email che mi è giunta ieri tramite LinkedIN da un "Principal Lean Six Sigma and Change Recruitment Consultant at Ripe4" ... come è scritto sul profilo della persona.

Hi Marco

We have some very interesting roles within TPM at the moment.
A role that would really be of great interest to yourself is for a TPM leader within a Brown field site in Italy.
World renowned company with unbeatable prospects
I think this role could really suit your experience.

Can we arrange a convenient time to speak?

I have a number of TPM roles globally, if you know any other TPM specialists in your network I would love to make contact

poi mi ha lasciato un suo numero per contattarlo, ho già controllato il sito della RIPE4, l'attinenza con il contatto è giustificabile dal fatto che su LinkedIN sono iscritto ad un gruppo di TPM, avendo io anche un'esperienza passata di TPM in azienda...

secondo voi è una "fuffa" per cercare di offrirsi loro come consulenti TPM alla mia azienda o potrebbero essere interessati davvero loro al mio profilo? :confused:

[mark41176]

questo forum è diventato "direttamente proporzionale" alla crisi industriale mondiale :stordita:

[Hebckoe]

benche iscritto a LinkedIn non ho esperienza di come le aziende contattino le persone tramite questo canale!
se non riesci a trovare nulla al limite chiamali/contattali e vedi un po....tanto se si tratta di una truffa o di una perdita di tempo te ne accorgi subito!

[clasprea]

provare non costa nulla. Io ho avuto un paio di contatti s linkedin nel periodo immediatamente pre-crisi ma poi tutto si è fermato o causa crisi o causa scarto del mio profilo, non so.

[mark41176]

li ho contattati tramite email e attendo dettagli, dopodichè telefonerò...
ma nel frattempo ho avuto modo di constatare delle cose molto interessanti che danno credito alla mia vecchia passione per il TPM...
purtroppo l'applicabilità ha dei limiti in Italia, mentre mi rendo conto che all'estero invece le aziende ci investono e pure parecchio!
ho visto delle richieste di TPM Leader con una retribuzione annua attorno ai €100k ed anche di più!!!
Cercano un master black belt per qualcosa come €150k all'anno!!!!!!!!
cavolo.. e pensare che ho cercato invano di parlarne di questa figura su questo forum senza avere alcun seguito :doh:

tempo fa avevo chiesto se qualcuno avesse informazioni su come "muoversi" per ottenere una certificazione riconosciuta come black belt .... :stordita:

[mark41176]

un filo conduttore tra i vari colloqui fatti è sicuramente la prospettiva di carriera che prevede il seguente cammino (nel settore manifatturiero intendo):

- Responsabile di Manutenzione
- Engineering Manager
- Responsabile di Produzione
etc....

[mark41176]

c'è nessuno qui che potrebbe darmi qualche indicazione volendo seguire un corso avanzato di TPM e tutto ciò che entra nella sfera del World Class Manufacturing?

(non risponderà nessuno ... ma grazie ugualmente)

[mark41176]

probabilmente mi sto giocando delle occasioni interessanti .... che strada fare per diventare un black belt engineer?

:mbe: visto che questo forum non appare il luogo adatto dove aprire queste discussioni immagino che nessuno sappia darmi nemmeno qualche dritta su quali forum italiani valga la pena scriverne......... (quelli stranieri li conosco e ce ne sono tanti)

bye

[pegasoalatp]

Non capoisco tutta questa acidita'.
Stai parlando di figure professionali che in Italia esistono senza venire "incasellate" in una definizione di standard internazionali.
P.S. se hai lavorato nel manifatturiero italiano, sai benissimo che queste teorie sono viste con diffidenza.
In piu', e' una questione di costi: i vari tipi di manutenzione costano, e tanto.
Alla fine, bisogna trovare il punto di incontro tra i costi di quella teoria e i costi di fermo impianto.

[mark41176]

miracolo! :rolleyes:

qualcuno che ha risposto!!! :eek: incredibile!

Il Total Productive Maintenance non è solo "manutenzione" anzi..... ti dirò di più.... parlo di numeri senza fare il nome dell'azienda:

Progetto Kobetsu Kaizen sul miglioramento specifico del prodotto migliore (per numeri da produrre e valore commerciale) di tutta la produzione: in pratica l'obiettivo era di aumentare la resa di tale prodotto abbattendo gli sprechi (analisi ed eliminazione dei principali difetti) e tale obiettivo consisteva nel raggiungere in 6 mesi l'80% di resa di quel prodotto!

Ebbene, avevo messo piede nell'industria da circa 8 mesi e mi avevano assegnato un team di 7 persone (tra operai e impiegati che già avevano il loro ruolo all'interno dell'azienda) e si partiva da un valore medio di resa del 67,7%.

L'assessment fu fatto il 15 Gennaio.......... iniziò il progetto di lavoro e a fine Febbraio avevamo raggiunto già il 77%.....................
e nel frattempo settimanalmente si aprivano i cosiddetti "cantieri 5S" per l'ottimizzazione del posto di lavoro al fine di ottenere molteplici benefici sul processo/prodotto!

Un successo indimenticabile.... soprattutto in un'azienda medio-grande del basso centro / sud (benchè appartenente ad una multinazionale svedese).... turbato in seguito solamente dalla crisi di mercato..... peccato perchè il Toyota Production System se fatto bene è eccezionale!

La mia è un'acidità distaccata, non ce l'ho con nessuno sia chiaro, mi spiace non avere riscontro su questo argomento soprattutto quando poi ci sono giovani studenti universitari o neolaureati che chiedono riscontri sul mondo del lavoro aprendo topic ripetitivi e poco specifici......
peccato davvero perchè sono delle tematiche che reputo più che interessanti

[cereale123]

probabilmente mi sto giocando delle occasioni interessanti .... che strada fare per diventare un black belt engineer?

:mbe: visto che questo forum non appare il luogo adatto dove aprire queste discussioni immagino che nessuno sappia darmi nemmeno qualche dritta su quali forum italiani valga la pena scriverne......... (quelli stranieri li conosco e ce ne sono tanti)

bye

sei gia' certificato 6sigma? in caso contrario inizia a trovare un corso per green belt fatto da una qualsiasi azienda di formazione che ti possa rilasciare il certificato.

PS. ho riletto solo ora il post, se vuoi informazioni scrivi pure

[mark41176]

sei gia' certificato 6sigma? in caso contrario inizia a trovare un corso per green belt fatto da una qualsiasi azienda di formazione che ti possa rilasciare il certificato.

PS. ho riletto solo ora il post, se vuoi informazioni scrivi pure

Quando sono entrato nell'azienda in cui mi sono occupato per un anno di Kaizen in qualità di Ingegnere di Lean Production già era stata chiesta un anno prima (quindi quando io non c'ero ancora) la consulenza alla Kaizen Institute di Bologna, il responsabile della produzione mi ha istruito e già dopo alcuni mesi ero in grado di provvedere da solo al teaching&training del resto del personale dell'azienda organizzando i corsi con il materiale formativo lasciato dalla Kaizen Institute.
In pratica svolgevo lezioni (a livello base ovviamente) sui principi Kaizen, ripercorrendo le strategie del TPM e personalizzandole secondo le esigenze aziendali iniziando dalle 5S, passando per la Manutenzione Autonoma, arrivando fino alla Manutenzione della Qualità e al Miglioramento Specifico attraverso la logica PDCA (OPL, Istruzioni di lavoro, PSS, Diagramma di Ishikawa, etc...).
Ero anche auditor interno per il Kaizen e periodicamente veniva in azienda un consulente della CETCON per condividere i progetti di miglioramento più importanti secondo un percorso aziendale in ottica di World Class Manufacturing.

Chiaro che dopo i primi mesi a seguire le lezioni organizzate con cadenza bisettimanale sono diventato autonomo e già dopo 6 mesi ero coordinatore e auditor Kaizen.
In seguito ho cambiato azienda e mi sono occupato di Ingegneria di Manutenzione in cui pur lavorando secondo una FMEA (analisi guasto, procedure standard, schede guasto, 5 Why, etc...) purtroppo non ho avuto mai più modo di poter mettere effettivamente in pratica quanto appreso con il TPM!

Insomma, per farla breve, me sono occupato a livello professionale ottenendo anche ottimi risultati ma di fatto non ho nulla a livello di certificazione che lo attesti!!!! perciò vorrei conseguirne una e magari in futuro arrivare ad occuparmene da vero e proprio esperto del settore, ovviamente dopo aver acquisito un bel pò di esperienza nel manifatturiero.

Puoi consigliarmi qualche corso, qualche libro più specifico, qualche forum italiano un pò più professionale (ribadisco che quelli stranieri li conosco già)?
Grazie mille per l'attenzione.