Meta riorganizza 7.000 dipendenti attorno all'intelligenza artificiale: più velocità e lavoro 'Ai native'

Meta si prepara a una delle più profonde riorganizzazioni della sua storia recente, con migliaia di dipendenti coinvolti in un ampio piano di riallocazione interna e una nuova ondata di tagli occupazionali. Secondo quanto riportato da Reuters e dal New York Times, la responsabile delle risorse umane Janelle Gale ha informato i dipendenti che circa 7.000 lavoratori saranno assegnati a quattro nuove organizzazioni dedicate allo sviluppo di strumenti e applicazioni basati sull'intelligenza artificiale.

Nel messaggio interno, Gale avrebbe spiegato che la nuova struttura è stata pensata per aumentare la produttività e rendere il lavoro più gratificante. Le divisioni adotteranno modelli organizzativi definiti "AI native", con meno livelli gerarchici e una struttura più snella.

Ai dipendenti è stato chiesto di lavorare da casa mercoledì 20 maggio e di attendere una comunicazione ufficiale per conoscere l'eventuale nuova collocazione. Alcuni trasferimenti, tuttavia, sarebbero già stati effettuati nei giorni precedenti. Nella stessa giornata, Meta invierà anche le notifiche ai lavoratori interessati dai licenziamenti. Già alla fine di aprile l'azienda aveva annunciato l'eliminazione di 8.000 posti di lavoro e la cancellazione di ulteriori 6.000 posizioni ancora aperte.

L'obiettivo di Meta con questa operazione

Secondo quanto comunicato internamente, la misura rientra in un programma volto a rendere l'azienda più efficiente e a compensare gli ingenti investimenti in nuove tecnologie, con particolare riferimento all'intelligenza artificiale. Dopo aver ridimensionato le ambizioni legate al metaverso, Meta ha infatti concentrato le proprie risorse sull'AI.

L'azienda sta progettando datacenter con capacità complessiva di decine di gigawatt, ha costituito un team dedicato alla "superintelligenza" e sta integrando assistenti virtuali e agenti intelligenti in diversi prodotti. Secondo il New York Times, Zuckerberg ha indicato agli investitori una spesa prevista tra 115 e 135 miliardi di dollari nel 2026, in larga parte destinata a infrastrutture e sviluppo nel settore dell'intelligenza artificiale.

Alla fine del 2025 Meta contava circa 78.000 dipendenti. I licenziamenti annunciati rappresentano quindi quasi il 10% della forza lavoro. Reuters riferisce inoltre che ulteriori tagli potrebbero essere effettuati entro la fine dell'anno. Ai dipendenti coinvolti sarà riconosciuta un'indennità di 16 settimane, con due settimane aggiuntive per ogni anno di servizio maturato.