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Originariamente inviato da Energia.S
Non ti piace chi mette in dubbio la tua fede nelle multinazionali e nei governi... usare la parola "complottista" per denigrare qualcuno, visto che ormai sembra essere usata solo come accezzione negativa del termine senza argomentare ma solo per etichettare, è da stupidi, credo tu non lo sia quindi cerca di essere meno spocchioso e se non ti piacciono le idee altrui vai tu a vivere in una comunità di asheti...
quando dai droni che ti portano i pacchi si passerà a telecamere e monitoraggio dal cielo ovunque, poi ne riparliamo... a no è vero, tanto non hai nulla da nascondere, che t'importa! 
E visto che parliamo di quanto siano brave queste multinazionali, ecco un intervista su come amazon usa il suo personale:
https://youtu.be/DEqFTa13gno?t=4s |
E' inutile scaldarsi tanto. Per certi versi la sua affermazione, anche se scortese e volutamente provocatoria, stava in piedi.
Devo correggerti in un punto... non si passerà alle telecamere di monitoraggio dal cielo perché non ve n'è il bisogno :
https://maps.google.com/locationhistory/b/0
E' spiacevole riflettere alle possibili controindicazioni, e su questo possiamo anche essere tutti d'accordo con te, ma non è togliendo le batterie all'orologio che fermi il tempo, ne tantomeno maledicendo ogni secondo che passa oltre quello che è il tuo punto d'equilibrio.
In merito al personale di Amazon (ammetto di non aver visto il video), la mia considerazione è semplice, esistono delle leggi. Se ciò che accade non viola nessuna legge e quindi Amazon può operare in legalità ha il "diritto" di farlo. Dopodiché assume con delle regole, anch'esse devono rispettare delle leggi. Se le rispettano, ha il "diritto" di assumere a quelle leggi. Se poi tutto questo porta ad un contesto umanamente insostenibile allora tu, dipendente, sei libero di girare bordo e andare via. La schiavitù è un ricordo lontano nel tempo.
Se ti lamenti, ma non ti licenzi... allora in fin dei conti sarà anche male quanto vuoi... ma non abbastanza per abbandonare l'azienda... la catena non te l'ha messa al piede nessuno. (concetto valido se comunque TUTTO il contesto è a norma di legge e accettato anche dalle sigle sindacali, e non mi pare che ci siano segnalazioni di gestione illegale a parte la discussione sulla tassazione estera su Amazon)