Quote:
Originariamente inviato da -kurgan-
ma per legge l'azienda non è obbligata a pagarli e basta?
le varie opzioni mi sembrano un'accordo all'italiana.. sono legali? 
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non mi pare che ci sia nulla di strano....in fondo puoi scegliere cosa farne...
io mme li farei mettere come ore a recupero