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A riaccendere le speranze di vedere Intel sbarcare in Italia con un investimento legato alla produzione dei semiconduttori è il CEO Pat Gelsinger. "Il discorso con l'Italia non è chiuso", ha dichiarato a La Repubblica.

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se hanno voglia di perdere risorse e tempo benvenuti

se hanno voglia di perdere risorse e tempo benvenuti

senza voler aprire polemiche, dipende in quale zona d'italia lo apriresti

Costi pubblici a supporto di investimenti privati, esser froci col culo degli altri :O

Non è con Intel che ricrei una industria di miniaturizzazione processori in Italia/UE che vada dal design alla produzione/distribuzione

Ci sono diverse startup attive a tutti i livelli che dovremo tenere ancorati al territorio, iniziare un discorso strategico di investimenti su impianti per la produzione di litografie avanzate in seno alla UE o singoli stati previa modifica patto stabilità UE (la leader mondiale è belga/olandese se non erro) e forse fra cinque anni potremmo iniziare ad avere i frutti di una vera industria legata al microchip invece di farci intortare nella guerra fredda tecnologica usa-cina in corso

Il resto son chiacchere (o marchette, come in questo caso) :O

E vedendo attuale UE sono sicuro che tutto questo NON si farà :O

Io se fossi in Intel, in un paese così corrotto come l'Italia non verrei ad investire. Qui è tutto marcio, non si salva nulla, un magna-magna generalizzato, si fa tutto sottobanco dalle raccomandazioni per avere un lavoro alle carte false per accaparrarsi investimenti e appalti. Imbrogli, inefficienze, burocrazia asfissiante, forza lavoro poco istruita e poco qualificata (o peggio con titoli comprati e/o finti come ci insegnano le tante cronache italiane).

Se fossi in Intel andrei ad investire in paesi dove c'è tanta forza lavoro qualificata, disciplinata, come in Polonia o nelle 3 repubbliche baltiche, o continuerei a fare altri investimenti nell'efficiente e seria Germania. Persino la Spagna è meglio di noi da tutti i punti di vista.

Siamo seri, l'Italia va bene per venire a farsi una bella vacanza, mangiare bene e fare baldorie. Per tutto il resto, per le cose serie, meglio lasciar stare

senza voler aprire polemiche, dipende in quale zona d'italia lo apriresti

In qualunque zona tu voglia aprire, sarai sempre asfissiato da una burocrazia e da uno Stato gestito al 99% da gente che proviene dalla zona peggiore del Paese.

senza voler aprire polemiche, dipende in quale zona d'italia lo apriresti

Mi hai fatto venire in mente un aneddoto.
Anni fa feci qualche colloquio con delle aziende di medie dimensioni del nord est, roba dai 500 ai 2000 dipendenti massimo, e dopo le normali domande di rito, dopo la visita al sito produttivo in tutti i casi mi chiesero: “nel caso un suo subordinato venga a lavoro RIPETUTAMENTE ubriaco o sotto l’effetto di sostanze stupefacenti lei come si comporterebbe?”:confused:

La prima volta mi fece strano (era la prima volta che mi facevano una domanda del genere durante un colloquio) ma alla 3° volta su 3 aziende, una volta entrato in confidenza con l’HR, le chiesi: “non è la prima volta che mi viene chiesto come dovrei comportarmi con persone che vengono a lavoro in stato di alterazione, ma vi capita spesso?”
E la risposta fu: almeno il 20/25% delle maestranze soffre di problemi con alcol o droghe :eek:

Io se fossi in Intel, in un paese così corrotto come l'Italia non verrei ad investire. Qui è tutto marcio, non si salva nulla, un magna-magna generalizzato, si fa tutto sottobanco dalle raccomandazioni per avere un lavoro alle carte false per accaparrarsi investimenti e appalti. Imbrogli, inefficienze, burocrazia asfissiante, forza lavoro poco istruita e poco qualificata (o peggio con titoli comprati e/o finti come ci insegnano le tante cronache italiane).

Se fossi in Intel andrei ad investire in paesi dove c'è tanta forza lavoro qualificata, disciplinata, come in Polonia o nelle 3 repubbliche baltiche, o continuerei a fare altri investimenti nell'efficiente e seria Germania. Persino la Spagna è meglio di noi da tutti i punti di vista.

Siamo seri, l'Italia va bene per venire a farsi una bella vacanza, mangiare bene e fare baldorie. Per tutto il resto, per le cose serie, meglio lasciar stare

Quindi tu in cosa delinqui e corrompi? :fagiano:

Mi sa che ascoltatate troppo Giannino :O

In qualunque zona tu voglia aprire, sarai sempre asfissiato da una burocrazia e da uno Stato gestito al 99% da gente che proviene dalla zona peggiore del Paese.

Di dove sei tu?

Di dove sei tu?

Della parte che destina il 70% delle sue tasse a redditi di cittadinanza, forestali & camminatori, parlamentari regionali che guadagnano di piu' del Presidente degli Stati Uniti...

Costi pubblici a supporto di investimenti privati, esser froci col culo degli altri :O
condivido... tutte le imprese multinazionali ormai fanno così... :muro:

Ci sono diverse startup attive a tutti i livelli che dovremo tenere ancorati al territorio, iniziare un discorso strategico di investimenti su impianti per la produzione di litografie avanzate in seno alla UE o singoli stati previa modifica patto stabilità UE (la leader mondiale è belga/olandese se non erro) e forse fra cinque anni potremmo iniziare ad avere i frutti di una vera industria legata al microchip invece di farci intortare nella guerra fredda tecnologica usa-cina in corso
l'UE purtroppo sono 27 stati che litigano e cercano di tirare acqua al proprio mulino, mentre usa-cina sono decisi a conquistare o mantenere la loro supremazia.
cosa potrà mai accadere?

In qualunque zona tu voglia aprire, sarai sempre asfissiato da una burocrazia e da uno Stato gestito al 99% da gente che proviene dalla zona peggiore del Paese.
le elezioni sono libere. quindi?
sono gli italiani ad essere idioti, mi sa...

Mi hai fatto venire in mente un aneddoto.
Anni fa feci qualche colloquio con delle aziende di medie dimensioni del nord est, roba dai 500 ai 2000 dipendenti massimo, e dopo le normali domande di rito, dopo la visita al sito produttivo in tutti i casi mi chiesero: “nel caso un suo subordinato venga a lavoro RIPETUTAMENTE ubriaco o sotto l’effetto di sostanze stupefacenti lei come si comporterebbe?”:confused:

La prima volta mi fece strano (era la prima volta che mi facevano una domanda del genere durante un colloquio) ma alla 3° volta su 3 aziende, una volta entrato in confidenza con l’HR, le chiesi: “non è la prima volta che mi viene chiesto come dovrei comportarmi con persone che vengono a lavoro in stato di alterazione, ma vi capita spesso?”
E la risposta fu: almeno il 20/25% delle maestranze soffre di problemi con alcol o droghe :eek:
e la risposta "giusta" secondo l'HR qual'era?

le elezioni sono libere. quindi?
sono gli italiani ad essere idioti, mi sa...


Bravo, adesso che lo hai detto, suggeriscimi chi votare per buttare fuori a calci da tutte le strutture dello Stato i vari napoletani, siciliani e calabresi che le hanno monopolizzate fin dal secondo dopoguerra e le hanno rese efficienti esattamente come le loro regioni. Li voto subito.

Mi hai fatto venire in mente un aneddoto.
Anni fa feci qualche colloquio con delle aziende di medie dimensioni del nord est, roba dai 500 ai 2000 dipendenti massimo, e dopo le normali domande di rito, dopo la visita al sito produttivo in tutti i casi mi chiesero: “nel caso un suo subordinato venga a lavoro RIPETUTAMENTE ubriaco o sotto l’effetto di sostanze stupefacenti lei come si comporterebbe?”:confused:

La prima volta mi fece strano (era la prima volta che mi facevano una domanda del genere durante un colloquio) ma alla 3° volta su 3 aziende, una volta entrato in confidenza con l’HR, le chiesi: “non è la prima volta che mi viene chiesto come dovrei comportarmi con persone che vengono a lavoro in stato di alterazione, ma vi capita spesso?”
E la risposta fu: almeno il 20/25% delle maestranze soffre di problemi con alcol o droghe :eek:

Il motivo della domanda è dovuta alla possibilità di dover dirigere dei dipendenti che rientrano in queste categorie:
https://www.euronorma.it/blog/alcol-e-lavoro-obblighi-datori-di-lavoro-lavoratori-sorveglianza-sanitaria-test-alcolimetrici-limiti-di-dose-aggiornamento-febbraio-2015/

le elezioni sono libere. quindi?
sono gli italiani ad essere idioti, mi sa...


Mah... insomma...

Se TUTTI gli anni, da anni (da sempre), i candidati sono: Corrotto A, Indagato B, Colluso C, Condannato D... chi voti voti...

O forse tu per "idioti" intendi che NESSUN italiano dovrebbe andare a votare, oppure che tutti gli italiani dovrebbero mettersi d accordo per fare una rivoluzione.

Buona fortuna, non metti d accordo nemmeno 4 persone di un condiminio...


Per rispondere al topic, anche io fossi Intel eviterei l Italia come la peste, non è proprio adatta per queste cose.
Come ha gia detto qualcuno, giustamente, siamo perfetti per le vacanze, abbiamo mare/montagne/colline e il cibo piu buono del mondo.

A meno che ovviamente Lo Stato Italiano non ha promesso una bella e grossa mazzetta a Intel, allora si che ha senso venire ad aprire qui.

e la risposta "giusta" secondo l'HR qual'era?

La risposta giusta per gli HR è: "Chiamare l'HR a risolvere la faccenda, non chiamare mai le forze dell'ordine!"

Anche se in alcuni casi (credo in caso di assunzione di sostanze stupefacenti, o da intossicazione elevata da sostanze alcoliche) bisognerebbe chiamare anche le forze dell'ordine, ma se dici che chiami la polizia ti guardano storto, triste ma vero.

Il motivo della domanda è dovuta alla possibilità di dover dirigere dei dipendenti che rientrano in queste categorie:
https://www.euronorma.it/blog/alcol-e-lavoro-obblighi-datori-di-lavoro-lavoratori-sorveglianza-sanitaria-test-alcolimetrici-limiti-di-dose-aggiornamento-febbraio-2015/

Interessante, sarebbe da integrare con un compendio sull'assunzione di sostanze di stupefacenti.

Comunque, ripeto mi è capitato che mi facessero queste domande durante un colloquio solamente presso aziende del nord-est, in altri colloqui in differenti regioni non mi era mai capitato che mi chiedessero cose del genere (anche fuori dall'italia).

La risposta giusta per gli HR è: "Chiamare l'HR a risolvere la faccenda, non chiamare mai le forze dell'ordine!"

Anche se in alcuni casi (credo in caso di assunzione di sostanze stupefacenti, o da intossicazione elevata da sostanze alcoliche) bisognerebbe chiamare anche le forze dell'ordine, ma se dici che chiami la polizia ti guardano storto, triste ma vero.



Interessante, sarebbe da integrare con un compendio sull'assunzione di sostanze di stupefacenti.

Comunque, ripeto mi è capitato che mi facessero queste domande durante un colloquio solamente presso aziende del nord-est, in altri colloqui in differenti regioni non mi era mai capitato che mi chiedessero cose del genere (anche fuori dall'italia).

Nel nord est gli operai alticci (droga meno) sono un problema tangibile, più che altre parti d'Italiandove ho lavorato.
E su certe professionalità non puoi permetterti di abbassare la guardia, ecco perché anche sui "controllori", dai dirigenti e giù fino ai preposti, ci sono pressioni in tal senso.
Al solito, finché non accade nulla, sembra tutto eccessivo.
Quando accade qualcosa, in un attimo ti ritrovi fregato anche solo per l'omessa vigilanza.

Bravo, adesso che lo hai detto, suggeriscimi chi votare per buttare fuori a calci da tutte le strutture dello Stato i vari napoletani, siciliani e calabresi che le hanno monopolizzate fin dal secondo dopoguerra e le hanno rese efficienti esattamente come le loro regioni. Li voto subito.
che idiozie...

Mah... insomma...

Se TUTTI gli anni, da anni (da sempre), i candidati sono: Corrotto A, Indagato B, Colluso C, Condannato D... chi voti voti...
forse perchè più che votare gli italiani tifano...
e quindi scelgono i colori e non le idee e le persone... Idioti, appunto.

A meno che ovviamente Lo Stato Italiano non ha promesso una bella e grossa mazzetta a Intel, allora si che ha senso venire ad aprire qui.
Guarda che è quello che fanno TUTTI gli stati: e le multinazionali decidono solo in base a quanto grano gli viene regalato dagli Stati.

La risposta giusta per gli HR è: "Chiamare l'HR a risolvere la faccenda, non chiamare mai le forze dell'ordine!".
ah, ok, del tipo laviamo i panni in casa. capisco ;)

Al solito, finché non accade nulla, sembra tutto eccessivo....
verissimo.
ma talvolta ci sono davvero eccessi.

forse perchè più che votare gli italiani tifano...
e quindi scelgono i colori e non le idee e le persone... Idioti, appunto.


Scusa ma... se i candidati SONO QUELLI, da sempre, mi dici cosa cambia??
Oppure tu hai qualche altra soluzione anche solo lontanamente realizzabile??

Scusa ma... se i candidati SONO QUELLI, da sempre, mi dici cosa cambia??
Oppure tu hai qualche altra soluzione anche solo lontanamente realizzabile??
forse sei fossilizzato a guardare sempre gli stessi partiti per tifo preconcetto e non per reale valutazione della qualità dell'offerta...

la gentaglia si concentra sempre negli stessi posti...