Creare una S.r.l e tutelarsi

[M@aster]

Come da oggetto, voi come fareste per tutelarvi in una srl dove siete soci al 35 % ( 3 soci ) e non siete l'amministratore ?

Come si puo fare per non essere " fregati " ?

Esiste un modo per tutelarsi ?

[[A+R]MaVro]

Puoi fare inserire nello statuto alcune clausole a tutela del socio di minoranza:

1) Quorum del 75% e non del 50% in assemblea per le decisioni.
2) Se la società ha un collegio sindacale fa inserire in statuto che almeno uno dei sindaci deve essere espressione della minoranza.
3) Limitazione dei poteri attribuiti all'amministratore in modo che per le operazioni più importanti si debba comunque passare dall'assemblea.

Potresti inoltre pretendere che il commercialista che segue bilanci e dichiarazioni fiscali (sempre che ci sia) sia una persona di tua fiducia.

Se proprio tra soci non vi fidate l'uno dell'altro non mettete uno di voi come amministratore ma un terzo professionista indipendente (ovviamente è una soluzione costosa).

[M@aster]

MaVro;20277038']Puoi fare inserire nello statuto alcune clausole a tutela del socio di minoranza:

1) Quorum del 75% e non del 50% in assemblea per le decisioni.
2) Se la società ha un collegio sindacale fa inserire in statuto che almeno uno dei sindaci deve essere espressione della minoranza.
3) Limitazione dei poteri attribuiti all'amministratore in modo che per le operazioni più importanti si debba comunque passare dall'assemblea.

Potresti inoltre pretendere che il commercialista che segue bilanci e dichiarazioni fiscali (sempre che ci sia) sia una persona di tua fiducia.

Se proprio tra soci non vi fidate l'uno dell'altro non mettete uno di voi come amministratore ma un terzo professionista indipendente (ovviamente è una soluzione costosa).

2)... collegio sindacale ... la società andrebbe creata e quindi adesso non esiste. è d'obbligo creare un colleggio sindacale?

3) la limitazione dei poter dell'amministratore mi interessa molto, ma dove posso trovare altre informazioni più succulenti?

Lui sarebbe una persona di fiducia, ma sai che il denaro cambia la gente...:(

[Mr Hyde]

ma dove posso trovare altre informazioni più succulenti?


buon divertimento (http://www.jus.unitn.it/Cardozo/Obiter_Dictum/codciv/Lib5.htm), anche se è un pò vecchiotto..

ora guardo se trovo qualcosa aggiornato per le varie modifiche alle srl e per i - toccatini - fallimenti

EDIT: questo è già meglio (http://www.altalex.com/index.php?idnot=34794), ovviamente dei guardarti un pò di cose sul libro V

[[A+R]MaVro]

2)... collegio sindacale ... la società andrebbe creata e quindi adesso non esiste. è d'obbligo creare un colleggio sindacale?

3) la limitazione dei poter dell'amministratore mi interessa molto, ma dove posso trovare altre informazioni più succulenti?

Lui sarebbe una persona di fiducia, ma sai che il denaro cambia la gente...:(

L'obbligo del collegio sindacale scatta solo se la società supera determinati limiti dimensionali (ricavi, totale attivo o dipendenti) per 2 esercizi consecutivi ma nulla vieta di istituirlo anche sotto.

Per quanto riguarda le limitazioni dei poteri dell'amministratore delegato potete sempre costituire un Consiglio di amministrazione composto da 1 delegato e 2 consiglieri non operativi: al delegato si danno i poteri con dei limiti, per esempio non può disporre pagamenti sopra una certa cifra a firma singola, non può alienare i beni dell'azienda senza il consenso dell'intero CDA e così via.

[M@aster]

buon divertimento (http://www.jus.unitn.it/Cardozo/Obiter_Dictum/codciv/Lib5.htm), anche se è un pò vecchiotto..

ora guardo se trovo qualcosa aggiornato per le varie modifiche alle srl e per i - toccatini - fallimenti

EDIT: questo è già meglio (http://www.altalex.com/index.php?idnot=34794), ovviamente dei guardarti un pò di cose sul libro V



Cavoli.. grazie ragazzi !!!

[Mr Hyde]

se fra qualche anno avrai bisogno di un commercialista o revisore, ricordati di me :sofico: