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Old 07-09-2017, 11:24   #16
bio.hazard
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Originariamente inviato da kirylo Guarda i messaggi
Se per caso la moglie chiama sul cellulare aziendale, un abuso?
ovviamente no e non mi pare sia difficile da comprendere.

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Originariamente inviato da kirylo Guarda i messaggi
Se si usa la macchina aziendale, per portare a scuola i propri figli, prima di andare a lavoro, un abuso?
potrebbe esserlo, dipende dalle norme aziendali circa l'uso di quello specifico bene.

se sei un dipendente pubblico e la macchina della pubblica amministrazione, invece un reato penale (peculato).

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Originariamente inviato da kirylo Guarda i messaggi
Il fatto che si lavori per un azienda, non vuol dire che si appartiene all'azienda.
di contro, salvo norme aziendali che ne consentano anche un uso personale, i beni dell'azienda non sono tuoi e dunque non puoi disporne a tuo piacimento per fini diversi da quelli previsti.

un ragionevole e ponderato esercizio di diritti e doveri da parte di entrambi i soggetti coinvolti (azienda e lavoratore) dovrebbe impedire contenziosi, che invece sorgono quando una delle due parti (o, spesso, entrambe) abusano sia dei propri diritti legittimi.

rimane il fatto che sia in Italia che anche in altri paesi dell'UE, le norme sull'utilizzo delle risorse aziendali devono essere chiaramente comunicate al lavoratore in un apposito documento.
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